团委工作职责范围团委岗位职能及岗位职责部门主要职能:1、按照集团公司党委和上级团组织的工作要求,制定年度工作计划和共青团工作规划,定期召开团委会议,传达上级指示,布置团的工作等
2、组织开展对全体团员的思想教育,带领和引导团员青年认真学习理论知识
加强形势教育工作,掌握和研究团员青年的基本情况和思想动态,定期向党委工作系统汇报
3、抓好团的自身建设
建立健全团的各项规章制度,按照《团章》的要求定期进行团的各级组织的换届工作,指导基层团组织开展团的活动,积极开展创先争优活动,做好团员的按期退团和组织关系接转手续,整理保管团的工作档案,定期开展团员教育民主评议活动,负责对违纪团员的教育和处分
4、积极营建健康向上的集团公司文化,组织开展丰富多彩的活动,积极创造条件,满足团员青年的成才要求
5、认真做好推优工作,积极挖掘公司团员青年中的优秀人才
6、关心和了解青年的思想状况,及时反映青年在工作、学习、生活等方面的意见和要求
7、搞好团的宣传工作
8、负责团费的收缴、管理和使用,以及活动经费的使用和审核等工作
9、完成上级交办的其它工作
岗位职责:团委书记:1、组织团员青年,学习各类理论知识
贯彻执行党组织和团委的决议,团结并带领团员青年努力完成党组织和上级团组织下达的各项任务
2、抓好团支部的思想建设和组织建设,组织团员学习党的各项方针、政策、团章以及团工作条例和法规,充分发挥团员青年的先锋模范作用
主持召开团的委员会和下属团支部负责第1页共3页人会议,定期进行团干部培训活动
3、在公司党委和上级团委的领导下,围绕公司各个时期的中心工作,制订团的工作计划,并组织实施
过好团的组织生活,积极组织开展有益于青年身心健康的活动
负责检查各团支部工作计划,指导各团支部开展工作,做好总结和表彰奖励等工作
4、主持团委日常工作,加强对团员的教育的管理,关心团员青年的利益,认真抓好各项团务工作