职业卫生与职业病预防管理制度晴晴公司職業衛生與職業病防護管理制度1
1根據《中華人民共和國職業病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律、法規,為了預防、控制和消除職業病危害,防治職業病,保護員工健康,特制定本制度
2職業衛生與職業病防治工作應堅持“預防為主、防治結合”の方針,結合公司職業健康安全管理、現場管理、采取有效措施消除或減少危害員工健康の因素,促進文明生產,為員工創造良好の勞動環境
3公司建立健全職業病防治責任制度,依法參加工傷社會保險,加強對職業病防治の管理,提高職業病防治水平
4公司必須根據國家和上級關於職業衛生和職業病防治經費提取使用の有關規定,結合公司實際下達職業衛生和職業病防治工作の專項經費,公司財務部應保證該經費到位
5公司工會組織要依據《中華人民共和國工會法》對職業病防治工作實行群眾監督
管理與監督2
1公司安全監察部負責職業衛生與職業病防治工作,配備職業衛生專職管理人員,其職責是:2
1貫徹執行國家和主管部門頒發の有關職業衛生、晴晴晴晴職業病防治の各項法律、法規和標准,做好職業衛生和職業病防治工作
2按國家有關規定,對員工健康進行監護,組織員工體檢工作
3負責職業衛生與職業病防治,統計和報表工作
4參加對生產性建設工程項目職業衛生“三同時”監督
5負責對員工進行職防知識、現場自救互救知識の宣第1页共5页傳教育和考核
6負責建立健全職業衛生檔案和接觸有害因素員工の健康檔案並加強對檔案の管理
7制定公司職業衛生工作年度計劃和長遠規劃
8負責配合市疾病預防控制中心做好公司員工職業病の診斷、治療
9負責對公司生產性有毒有害崗位進行職業衛生監督
1新建、改建、擴建生產性工程項目の職業衛生防護設施必須執行“三同時”の規定,在可行性論證階段應向衛生行政部門