•店员角色与职责•招聘与培训contents•店员日常管理目录•顾客服务与沟通技巧•店员销售技巧提升•团队建设与店员关系管理01店员角色与职责店员的角色定义010203销售服务员形象代表店铺维护者店员的主要职责01020304商品陈列与补货顾客接待与咨询促销推广售后服务店员的工作态度与行为规范热情主动诚实守信。耐心细致仪容整洁02招聘与培训招聘策略与流程制定招聘计划明确招聘要求发布招聘信息招聘策略与流程筛选简历面试安排面试评估录用通知店员培训内容产品知识销售技巧与策略公司文化与规章制度服务礼仪与技巧安全与防范意识培训方法与实施线上课程线下培训利用网络平台，提供丰富的在线课程资源，方便员工随时随地学习。组织专业的培训师或店长，进行面对面的现场培训，确保培训效果和质量。实践操作定期考核安排员工在实际工作场景中进行操作练习，提高培训的实用性和针对性。对员工的学习成果进行定期考核和评估，及时发现问题并改进培训方案。03店员日常管理工作计划与任务分配明确任务目标合理规划工作时间任务优先级排序工作绩效的考核设定绩效考核标准定期考核绩效反馈明确店员的绩效考核指标，如销售额、客户满意度等，确保考核公平、客观。按照既定周期对店员进行绩效考核，及时了解店员的工作表现。向店员反馈绩效考核结果，指导其改进和提升工作表现。激励与奖惩制度设定激励机制奖惩分明及时调整04顾客服务与沟通技巧顾客服务理念顾客至上的理念010203积极主动的服务态度持续改进的服务精神与顾客的有效沟通倾听技巧1表达清晰23非语言沟通处理顾客投诉与纠纷保持冷静面对顾客的投诉和纠纷，店员应保持冷静和理性，不被情绪左右，以便更好地解决问题。积极解决店员应积极主动地解决顾客投诉和纠纷，尽快找出问题所在，提出合理的解决方案。记录和反馈针对顾客的投诉和纠纷，店员应做好记录，并及时向上级反馈，以便改进服务和防止类似问题再次发生。05店员销售技巧提升商品陈列与展示陈列原则展示技巧季节性调整销售技巧与策略顾客接待产品推介处理异议交叉销售与增值服务交叉销售技巧增值服务提供案例分析与实操06团队建设与店员关系管理团队精神与协作意识互相支持共同目标有效沟通店员间的冲突管理冲突识别解决策略预防机制店员关怀与福利制度工作环境健康与安全福利待遇培训与发展WATCHING
