时代今典人力资源管[1]VIP免费

时代今典集团人力资源管理手册编制：时代今典集团人事行政中心版本：2008年4月时代今典集团人力资源管理手册目录（2008年4月版）第一章员工手册……………………………………………………………………………………3欢迎辞……………………………………………………………………………3第一节集团概况………………………………………………………………………………3第二节入职指引………………………………………………………………………………6第三节薪酬福利………………………………………………………………………………13第四节培训考核………………………………………………………………………………16第五节员工关系………………………………………………………………………………21第六节相关行政管理制度……………………………………………………………………21第七节相关财务管理制度……………………………………………………………………25附则………………………………………………………………………………26附件1-1：《请假审批单》………………………………………………………………………27附件1-2：《加班审批单》………………………………………………………………………28附件1-3：《奖惩审批单》………………………………………………………………………29第二章招聘调配……………………………………………………………………………………30第一节员工招聘录用管理制度………………………………………………………………30附件2-1-1：《岗位需求申请表》………………………………………………………………33附件2-1-2：《应聘人员登记表》………………………………………………………………34附件2-1-3：《面试评价表》……………………………………………………………………35附件2-1-4：《拟录用人员背景调查说明书》…………………………………………………36附件2-1-5：《人员录用审批表》………………………………………………………………37附件2-1-6：《录用通知书》……………………………………………………………………38附件2-1-7：《新员工入职引导表》……………………………………………………………39第二节试用期员工管理及考核制度…………………………………………………………40附件2-2-1：《新员工转正申请审批表》………………………………………………………42附件2-2-2:《新员工试用期考核表》…………………………………………………………43附件2-2-3:《延长试用期通知书》……………………………………………………………44第三节员工调配及异动管理制度……………………………………………………………45附件2-3-1：《员工晋升提议表》………………………………………………………………49附件2-3-2：《内部调动/职位变动审批表》……………………………………………………50附件2-3-3：《内部调动工作交接单》…………………………………………………………51附件2-3-4：《员工离职审批表》………………………………………………………………52附件2-3-5：《员工离职交接单》………………………………………………………………53第三章教育培训……………………………………………………………………………………54第一节员工培训管理制度……………………………………………………………………54附件3-1-1：《年度培训计划表》………………………………………………………………57附件3-1-2：《培训实施计划及通知》…………………………………………………………58附件3-1-3：《培训实施记录》…………………………………………………………………59附件3-1-4：《培训效果评估表》………………………………………………………………60第四章薪酬福利……………………………………………………………………………………61第一节薪酬管理制度…………………………………………………………………………61附件4-1-1：《员工入职薪资审批表》…………………………………………………………66附件4-1-2：《员工薪资调整审批...