第1页共21页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共21页重要的领导素质:负责任如果你不愿意负责任,你就不能当领导
这是一个常识,也是一种人生态度
请先回答下列问题:今天下雨忘记带伞,你该负多少责任
你的孩子十几岁开始抽烟,你该负多少责任
你的夫妻关系有点紧张,你该负多少责任
你是销售部门经理,产品质量出了差错,你该负多少责任
你的上级决策出了差错,你该负多少责任
广州的空气污染严重,你该负多少责任
一般人可能会说,忘带雨伞,我要负100%的责任;孩子抽烟,我大概要负80%的责任;夫妻关系紧张,我要负50%的责任;产品质量出了问题,谈不上要负责任,如果一定要负,就负20%吧;上级决策失误,我无能为力;广州污染严重,就更与我不相干了
看看你的回答是不是也与之相同,如果是,那么你与绝大多数人一样有这样的看法:“如果我认为这件事与我有关,我就会去第2页共21页第1页共21页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共21页负责任;如果我认为这件事与我有关,我就会去负责任;如果我认为这件事与我无关,我就不会去负责任
”“我的上级出差错,与我有什么关系
”,你当然可以这样看
但是,如果你这样看时,你一定不会对那件事产生影响力
在这里,负不负责任,不是法律问题,也不是道德问题,而是心态问题
你可能会说,人的能力是有限的,不可能对什么事都负责
但是没有人知道你到底有多大的能力
神经语言学的研究认为,每个人“已拥有所需的一切资源,来对付他们面临的任何处境
”很显然,你的上级要负的责任比你要多,朱榕基总理要负的责任比你多得多得多
对于一个教练来说,他是有可能教练看起来比他职位高的,更重要的人物
只要他愿意对这个人负责,他是完全有能力去教练到对方的
你愿意负责任的事越多,你的能力就越大
负责任是扩大自己能力的一个入口