学号200919378103武汉外语外事职业学院课程设计报告课程名称数据库应用课程设计题目招聘应聘管理信息系统院系外院信息工程学部专业电子商务班级1班姓名李晶指导教师刘芳2011年1月7日课程设计评分表评分标准:1
学生是否严格遵守课程设计纪律,按照规定时间完成设计任务(占30%)2
程序设计的质量与规范:(占40%)(1)是否采用了良好的设计方法,独立完成程序设计(2)程序界面设计是否合理、美观(3)数据库设计是否合理,具有良好的扩展性(4)程序是否运行正常,未见运行错误3
课程设计报告书的质量与规范(占30%)教师评分:1
学生出勤得分:(A)(B)(C)(D)2
程序设计得分:(A)(B)(C)(D)3
设计报告得分:(A)(B)(C)(D)总分:_________教师评语:根据该生在课程设计期间,是否严格遵守课程设计纪律,按照规定时间完成设计任务,完成的程序设计的质量与规范,提交的课程设计报告书的质量与规范等多方面的评分,该生本次课程设计的评分为:________教师签名:日期:年月日设计题目:招聘应聘管理信息系统设计设计主要内容:一、开发平台:VB+SQLSERVER2000二、功能要求:1、设计内容设计一个招聘应聘管理信息系统,该系统的用户由一般用户和管理员组成,不同的用户拥有不同的权限,各自完成各自的管理功能
首先是欢迎界面,然后选择登录,登录的时候首先要判断用户的身份,合法的用户然后进入到系统主界面中,不同的用户看到不同的系统功能
用sqlserver2000创建后台数据库,然后利用程序设计语言(VB)编写程序实现对数据库的操作,按照要求完成所有的功能和模块
2、招聘应聘管理信息系统主要功能(1)登录界面、用户注册界面、(2)用户管理:全职应聘信息界面(查)、兼职应聘信息界面(查)、应聘者信息界面(查)、本用户密码的修改
(3)管理员管理:全职招聘管理信息界