第1页共55页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共55页办公人员日常管理制度第一章总则为加强公司内部管理,维护公司良好形象,创造标准化、制度化、规范化的办公环境,营造良好的企业文化氛围,特制定本制度
第二章员工行为规范第一条职业道德忠诚、正派、守纪、勤勉、尽职、敬业、责任
第2页共55页第1页共55页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共55页第二条服务规范(一)着装:整洁、大方、得体1、员工工作期间应当按照规定穿着公司统一定制的工装,并佩带工作牌
着装应整齐清爽、干净利落
2、员工应当自觉爱护工装,注意保持工装的整洁及完好
周末为便装日,但不得穿着不适宜的服装
3、试用期员工或未定制工装的员工应当穿职业化的服装,严禁奇装异服,维护公司良好形象
4、在工作场所不赤脚、不穿拖鞋
(二)语言、举止:规范1、接待现场报名、咨询的学员应起立,注视对方,微笑应答,常用礼貌用语
2、接听电话应及时,语气要温和,音量适中,重要电话做好接听记录,严禁公话私用
第3页共55页第2页共55页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第3页共55页3、同事之间沟通问题时,应本着“换位思考、解决问题”的原则,语言应礼貌,委婉
4、见到领导时应主动打招呼,向上级汇报工作时应简洁、明确
5、出入会议室或上司办公室,主动敲门示意,进入房间随手关门
6、接待来客,热情大方,客人到时应起立迎接,安排入座,双手递水;告辞时,应道别
第三章员工日常工作行为规范第一条日常工作行为规范1、遵守考勤制度,准时上、下班,不迟到、早退
病假、事假需及时申请,填报请假单,经主管领导批准后方可休假
2、上班时间保持良好的精神状态,乐观进取
3、开诚布公,坦诚待人,平等尊重,团结协作,不将个人喜好带进工作中
4、尊敬上司,团结同事