冠东考核指表库编号部门名称岗位名称指标序号指标名称指标权重%考核使用人备注人力资源部招聘专员140人资部部长00011.1招聘完成率（70%）00021.2录用成功率（30%）00032及时性2000043规范性1500054及时性1000065报告质量1000076有效性50013培训专员1培训计划完成率30人资部部长22000142．1计划的及时性（60%）00152．2计划的合理性（40%）00163完整性1500174完成率1000185完成率106500196．1规范性（50%）00206．2完整性（50%）00217系统性5薪酬专员13500221.1差错率（60％）00231.2及时性（40％）00242完成率3032500253.1差错率（60％）00263.2及时性（40％）00274系统性500285建议有效性5员工关系专员人力资源部部长14000291.1差错率（60％）00301.2及时性（40%）00312差错率3000323差错率1500334处理结果1000346方案有效性5
