2024年民主评议领导干部工作制度VIP免费

民主评议领导干部工作制度克西克洪纳海中学民主评议领导干部制度职工代表大会民主评议领导干部是一项重要的法律制度，建立健全职工代表大会民主评议校级领导干部的制度，是贯彻落实党的教育方针的重要体现，是党对学校政治领导的重要内容，是加强校级领导班子建设的有效形式，是促进教育改革发展的有效措施。在建立社会主义市场经济体制的新形势下，显得更加迫切必要。职工代表大会民主评议校级领导干部要以邓小平建设有中国特色社会主义理论和党的基本路线为指导，认真贯彻“十八大”关于教育改革和各级领导班子建设的一系列重要讲话精神，严格执行党的有关政策和国家有关法律法规，促进校级领导班子建设，充分调动广大教职工的积极性和创造性，推动学校的改革和发展。一、民主评议的范围、对象和内容职工代表大会民主评议校级领导干部工作主要是在全校各年级和各科室进行。职工代表大会民主评议的对象是校级领导班子成员，包括正、副校长、教导主任、政教主任。职工代表大会民主评议校级领导干部要以领导干部的任期目标，和岗位责任制为依据，对领导干部的德、能、勤、绩进行全面评议。一般应包括（一）是否自觉坚持邓小平建设有中国特色社会主义理论，认真贯彻执行党的基本路线政策和国家的法律法规；（二）是否具有履行岗位职责所要求的教育教学理论、必要的业务知识和管理能力，搞好教育教学管理，提高学校竞争力，教书育人环境的最优化；（三）是否坚定地依靠党组织和广大职工群众办好学校，尊重和关心职工，自觉接受各方面的监督；（四）是否勤奋敬业，勇于奉献。清正廉洁，艰苦奋斗，开拓进取，扎实工作；（五）是否谦虚谨慎，努力学习，善于同领导班子成员合第1页共3页作共事；（六）是否坚持在抓好校园物质文明的同时，重视思想政治工作和校园精神文明建设。职工代表大会民主评议校级领导干部，既要评议领导班子的整体情况，又要评议领导成员个人表现。对领导人员，要着重评议民主决策能力、教育教学管理能力和学校社会效益状况。二、民主评议的原则和方法步骤职工代表大会民主评议校级领导干部必须坚持以下原则：（一）坚持党的领导、民主评议工作的实施要在学校党组织的领导下有组织、有领导地进行。（二）要从关心、爱护干部和加强干部队伍建设的愿望出发，认真贯彻党的干部政策，坚持实事求是、一分为二的原则。（三）评议要抓住主流，注重大节，要出以公心，不泄私愤，不纠缠枝节问题。（四）既要注意保护职工代表的民主权利，又要保护评议对象的合法权益。（五）要相信和依靠职工群众，充分发扬民主，严格履行民主程序。（六）参加民主评议全过程的职工代表必须符合召开职工代表大会的法定有效人数，即达到全体职工代表人数的三分之二以上。职工代表大会民主评议领导干部要与年度考核领导班子工作同步，一般应在每学年结合年度职工代表大会一并进行。具体采取以下步骤：（一）向广大干部和职工群众宣传职工代表大会民主评议校级领导干部的目的、意文和要求，做好思想动员；同时被评议的领导干部要做好述职准备。（二）召开职工代表大会（职工大会），校级领导干部述职。（三）组织职工代表背对或面对面的形式对领导干部进行第2页共3页民主评议。（四）组织职工代表采取无记名投票的方式对校级领导干部进行民主测评。（五）整理职工代表评议意见的建议，报送上级主管部门。（六）校级领导班子整改措施和上级处理意见，应在规定的时间内通过工会向职工代表和全体职工反馈。各级主管部门应认真考虑职工代表大会评议意见和建议。对于职工意见较大，民主测评的信任票数不符合称职要求的，应按规定做出处理。各科室要在学校党组织的领导下，成立由党政工等各方面负责人组成的民主评议领导小组，组织实施民主评议工作。职工代表大会建立健全职工代表、学科组等有关方面的人员组成的民主评议领导干部专门小组（委员会），其主要职责是：（一）草拟民主评议校级领导干部工作实施方案。（二）对民主评议校级领导干部工作中出现的问题提出处理意见和建议。（三）整理职工代表大会评议意见和统计测评结果。（四）监督检查职工代表大会民主评议结果的落实情况。工会除会同有关方...