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人力资源-2022ChinaHR薪资分析报告VIP免费

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第1页共20页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共20页目录1.引言.....................................................................................................................................................21.1.概述..........................................................................................................................................21.2.本报告的适用对象....................................................................................................................21.3.本报告的限制............................................................................................................................21.4.部分重要结论............................................................................................................................22.研究目的..............................................................................................................................................33.研究方法..............................................................................................................................................33.1.数据的收集方法........................................................................................................................33.2.数据的探索方法........................................................................................................................33.2.1.逻辑规则探索——排除不合理数据................................................................................33.2.2.排除非研究范围数据......................................................................................................43.3.均值的计算方法........................................................................................................................43.4.指数的计算方法........................................................................................................................54.主要结论..............................................................................................................................................54.1.回答者的基本分布情况.............................................................................................................54.2.前后职位薪资变动....................................................................................................................84.3.不同社会层面的平均薪资水平..................................................................................................84.3.1.薪资水平概述.................................................................................................................84.4.薪资满意度.............................................................................................................................144.5.中华英才网CHR薪资指数.....................................................................................................154.5.1.CHR城市指数.............................................................................................................154.5.2.CHR工作经验指数......................................................................................................154.5.3.CHR行业指数.............................................................................................................164.5.4.CHR学历指数...................................................................

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