市残联工作报告材料一、抓“强基工程”,夯实残疾人事业发展基础
结合市、镇(街道)残联换届和全市中层干部竞聘上岗,我们及早谋划,动员部署,要求全市镇(街道)残联换届工作做到四个结合:与改选村(社区)残协,配强残协成员相结合;与调整镇(街道)、村(社区)残疾人专(兼)职委员,提高人员素质相结合;与调整配强镇(街道)残联理事长,落实相应待遇相结合;与宣传残疾人工作,推进事业发展相结合
通过公开竞聘上岗和换届选举,镇(街道)残联理事长均按中层干部要求选聘,并落实了中层待遇;镇(街道)残联均配备了残疾人专职委员,共选聘了12名;组建和改选村(社区)残协330个,并及时将具备一定素质、有一定文化层次、有爱心的人员充实到残疾人专(兼)职委员队伍,共选聘专(兼)职委员359名,进一步完善了基层残疾人组织网络,提高了队伍素质
我市换届工作经验在全省残联换届工作会议上作经验介绍
二、抓“教育工程”,提升残疾人事业发展的支撑力
残疾人事业要又好又快发展,关键在于人,我们着重抓了残联内部班子建设和残联系统干部队伍建设以及残疾人的素质教育,精心设计教育活动载体,一是理念为先,打造党员干部学习平台;二是先进激励,学习龚金川乐观向上,无私奉献的优秀品质;三是能力为要,重培训强素质;四是实践为重,开展“肃风行动”和优质服务承诺践诺活动,奖优罚劣,用制度来约束规范行为
要求干部职工及时了解新形势新观念,开阔工作视野,精通本职业务,增强为民(残)宗旨,提高服务能力
加强残疾人素质教育,开展送政策送温暖送教育“三送”活动,送服务的同时,先后向残疾人朋友送上“积极参与文明城市创建,弘扬自尊自信自强自立精神——致全市残疾人朋友的倡议书”、“号召全市残疾人及残疾人工作者向肢残协会主席龚金川同志学习的倡议书”、“将爱心接力传递给他人”新年祝福贺卡等,助残志愿者结对残疾学生送教送温暖同时开展励志教育,结合技能培训增加素质