市场开发建设服务中心内部改革的几点思考内容摘要【摘要】文章以**市市场开发服务中心为例,阐述了市场开发服务中心改革的根本目的,并针对改革当中碰到的难题,提出了一系列解决方案
【作者简介】甘展红(1970-),女,广西**市市场开发服务中心办公室主任兼中心改革办公室主任,经济师,政工师,研究方向:工商改革“办管脱钩”遗留问题、物流发展、市场管理
江泽民同志指出
“改革是社会主义实现自我完善和发展的根本途径与动力
”我们**市市场开发服务中心改革的根本目的,就是要使中心的各项机制关系适应社会发展趋势和经济发展需要,形成比较成熟、比较定型的制度
改革,是市场中心的自我完善,是市场中心的发展途径与动力
但是,任何改革都要不可避免地会触及一部份人的利益,难度会大,会更复杂
如何正确处理改革、发展、稳定的关系,使改革的推进既积极又稳妥
我们按照“一个中心、四大战略”进行总体考虑,采取“一套系统、两道防线、三个主攻方向”的战略部署
一、战略部署所谓“一个中心”,是指我们要动员全体员工,以市场中心党政领导班子为核心,紧密围绕“发展经济多创效益”的中心思想,团结一致,振奋精神,奋发向前
所谓“四大战略”,就是要树立高瞻远瞩、精心部署的战略观念,按照“形式多样、突出重点、注重实施、逐步推进”的方针,切实结合中心实际,针对现存问题和弊端,加快研究制定各项政策措施,精心组织,狠抓落实
在各方面准备不足的情况下,仓促上阵改革,易发生“穿新鞋,走老路”的问题,甚至可能变成烂摊子,一发不可收拾
所以我们的战略部署:1
即改革之初,中心上下必须达成共识,团结一心,清理问题、整顿作风、自查自纠
整顿过程中,既要谦虚谨慎,也要勇揭疮疤,勇于将中心存在的各种弊病摆上台罗列出来加以整改
只有查出病因和病症,才能对症下药,彻底治愈芥癣之疾、心腹之患
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即过去我们比较熟悉的、比较习惯