事故、事件治理制度1目的与适用范围1.1目的为加强消费平安事故报告和调查处理，防止和减少消费平安事故，按照《平安消费法》和《消费平安事故报告和调查处理条例》等法律法规，结合本企业实际，特制定本治理制度。本制度适用本公司事故的报告、调查、分析处理和预防治理。2援用文件2.1《中华人民共和国平安消费法》（中华人民共和国主席令第70号）2.2《消费平安事故报告和调查处理条例》（中华人民共和国国务院令第493号）2.3《冶金等工贸企业平安消费标准化根本标准》安监总管四〔2011〕128号3职责3.1总经理协助事故调查组工亡事故的抢救和调查处理，及时、如实向上级报告消费平安事故。3.2总经理助理协助总经事组织严峻事故的抢救和调查处理。3.3.1负责组织轻伤事故、严峻未遂事故及中毒事故的调查、分析和处理。3.3.2协助组织工亡事故的调查、分析工作。3.3.3负责事故、事件的统计、分析和处理。3.4.1参与工伤事故的调查和分析工作。3.4.2负责严峻事故的善后处理工作。3.4.3代表员工和家属对造成伤亡事故和财产损失的责任者，提出控告，追查其行政或法律责任。3.5综合办公室3.5.1参与严峻伤亡事故的调查、处理和搜集报送工伤鉴定材料。3.5.2负责员工工伤保险的办理和地点社保机构协调相关事宜。3.6.1配合对本单位各类事故、事件的调查、分析和处理。3.6.2落实纠正和预防措施。4治理要求4.1事故等级划分按照消费平安事故造成的人员伤亡或者直截了当经济损失，事故一般分为以下等级：4.1.1特大平安事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直截了当经济损失的事故；4.1.2严峻平安事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直截了当经济损失的事故；4.1.3较大平安事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直截了当经济损失的事故；4.1.4一般平安事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直截了当经济损失的事故。4.1.5轻伤事故：构不成重伤、死亡的人身损害事故。1）发生消费平安事故，最先觉察者应立即报告到平安治理人员或分管平安的领导或企业负责人。企业负责人接到一般及以上事故报告后，在1小时内向当地平安消费监视治理局和有关部门报告。2)情况紧急时，事故现场有关人员能够直截了当向当地平安消费监视治理局和有关部门报告。3)事故报告后出现新情况的，应当及时补报。自事故发生之日起30日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。道路交通事故、火灾事故自发生之日起7日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。(1)事故发生单位概况；(2)事故发生的时间、地点以及事故现场情况；(3)事故的简要通过；(4)事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步可能的直截了当经济损失；(5)已经采取的措施；(6)其他应当报告的情况。4.3.1接到事故报告的科室及企业领导，在进展事故逐级上报的同时，应采取有效措施，或立即启动事故相应的应急预案，组织抢险救援，防止事故扩大和财产损失。4.3.2发生人身损害事故，现场人员应立即采取有效措施，杜绝继发事故，防止事故扩大，并立立即受伤人员用适当的方法和器具搬运出危险地带，并按照详细情况施行急救措施。在医务人员未赶到现场前，现场人员不得停顿对损害人员的抢救和护理。4.3.3事故发生后，要妥善保护事故现场和相关证据，因抢救人员、防止事故扩大以及疏散交通等缘故，需要挪动事故现场物件的，要做出标志，绘制简图并做出书面记录。在事故调查处理中要坚持实事求是、尊重科学的原那么，要严格按照四不放过“的原那么进展处理，追查相关人员责任。4.4.1发生一般及以上等级事故，按照《消费平安事故报告和调查处理条例》的规定由相应级别政府组织调查，企业有关领导、部门以及事故发生单位要做好积极配合工作，对事故按照四不放过“（事故缘故不查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未遭到教育不放过）的原那么进展处理。4.4.2发生轻伤事故，由公司主管领导负平安的领导组织调查...
