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《安全管理》之违章真叫不值 VIP免费

《安全管理》之违章真叫不值 _第1页
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违章真叫不值任何一个员工的违章都可能带来安全事故,都可能给企业、社会、国家带来重大的损失。这是毫无疑问的。笔者在这里想说的是,就是光算算个人的账,任何违章,代价都是高昂的。最起码的损失是,当月的奖金肯定是没了。如果是较严重的违章,季度安全奖、全年的安全奖可能也泡汤了,甚至连风险抵押金也会被扣除,这损失就更大了。如果你发生违章行为的当年正赶上调个资什么的,那肯定也是没份的。这影响可就不是一年两年的事了。现在的调资跟过去涨工资完全是两码事,那时涨一级也就十几块钱,差不到哪去,现在可不一样,调一次就是二三百元,失去一次机会那损失就大了去了。要是违章的性质非常严重,背上个开出厂籍留厂察看的处分,那损失就更大了。岗位都没了,别说奖金、调资什么的无从谈起,连岗位工资、各种补贴也没了,生存都成问题了,其他的就更别谈了。什么人生目标,什么理想,什么追求,都只能扔一边了。如果问题更严重一点,你的违章再造成了事故,那受损失的怕就不只是经济上的了,受个伤,落个残疾是很有可能的,甚至把命丢了也有可能。咱上班图个啥?不说大道理,来点实际的,不就是图个有收入,图个平安吗?所以呀,身在岗位先不说做出多大贡献,起码咱要遵章守纪、履行岗位职责吧?可千万别把违章、偷懒当聪明,也别拿“习惯了”、“过去就这么干的”来说事。到时候真出了事,受苦的还是自己。

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