2024年市卫生部门卫生工作整顿总结VIP免费

市卫生部门卫生工作整顿总结尊敬的市人大常委会梅主任、各位副主任、各位委员：年8月，市人大常委会对市卫生工作进行了评议，提出了要进一步为卫生事业加快发展创造条件，进一步加强新型农村合作医疗管理，进一步加强基层医疗卫生单位管理等问题的整改建议。对此，我局高度重视，立即召开党组会议进行专题研究，深入基层进行调研，认真查找问题症结，积极寻求解决办法，制定专项整改方案，责任明确到人，逐条逐项抓落实，效果明显。现汇报如下：一、整改落实情况（一）、积极主动，妥善解决机关编制少、专业技术人员紧缺等问题。根据机关编制少、离岗人员多，工作任务繁重的实际，局党组进行了专题研究，采取积极主动的措施，一是调整机关岗位设置，优化人力资源配置，整合相关股室办工作职能，落实一岗双责和一员多岗工作制度，充分调动机关工作人员积极性。比如，把原疾病控制、妇幼保健、农村卫生、社区卫生整合成公卫办公室，把献血办、计育办进行合署办公室，既有利于工作的开展又充分利用了人力资源；二是选拔专业人员充实专业岗位，缓解机关专业人员紧缺问题；三是制订机关干部学习制度，建立干部自学成才奖励机制，有计划的选拔业务骨干进修培训，不断提高他们的自身素质。四是积极争取政府重视，适当增加事业编制，缓解机关超编压力，例如，新组建献血办公室，增加了2个编制，机构改革职能调整增加了3个编制。（二）、多措并举，有效化解医患纠纷。一段时期以来，医患纠纷频繁发生，化解处理难度很大，甚至导致“医闹”，影响正常的医疗秩序，妨碍医院正常运转。对此，局党组在深入调研，充分听取各方意见的基础上，采取积极预防措施，减少医疗事故，积极面对医疗纠纷，及时化解医疗矛盾，加强医患沟通，建立互信机制，积极探索医患纠纷调处新机制，今年以来，效果显著。一是坚持以“提高诊疗水平”为核心，规范了医疗行为，第1页共6页严格临床操作流程，严格执业准入，严禁超范围执业。以“医疗质量万里行、乡镇卫生院管理年、医疗安全百日活动”等活动为载体，强化医院质量管理，建立质量监控评价体系，全面提升诊疗水平。二是开展专业技术人员培训，组织全系统医技人员“三基”竞赛活动，积极开展职业道德教育和医德医风教育，全面提高医务人员的综合素养。三是强化了医疗机构和医务人员工作责任，制定了医疗纠纷防范预案。对每一起医疗事故进行分析，落实医疗责任并实行责任追究。如古塘卫生院发生的一起产妇死亡事故，产科医生负有责任，我局决定对产科医生进行严肃处理：个人负担医疗事故赔偿费8000元，吊销其执业助理医师资质六个月，并在全系统通报批评。通过落实责任和责任追究，医务人员的责任心明显增强，医疗纠纷明显减少。年1—5月发生21起，与年（1—5月发生34起）同期相比下降了38.24％。四是建立医患沟通机制，推行首诊、查房、出院回访等工作制度，建立临床用药告知签字制度、院长接待制度，召开病人及家属座谈会，医患矛盾面对面沟通，开展病人满意度调查等，通过以上举措，医患关系明显改善，医患矛盾妥善化解。例如市人民医院，针对前段医疗纠纷较多的实际，狠抓内部管理，加强医德医风建设，完善危重病人报告制度，由书记、院长带领各业务科室负责人进行每周至少两次的全院大查房和考评，及时发现问题，把矛盾消化在萌芽状态。今年1—6月份，该院未发生过一起较大的医疗纠纷。五是探索建立医患纠纷调处新机制。市领导刘切力和梁育清同志带队，先后两次组织政府办、政法委、公安局、卫生局、财经办、司法局等单位到XX市、XX县区参观学习医疗纠纷第三方调解机构运行情况。在深入学习借鉴外地先进经验的基础上，研究制定了《关于加强医疗纠纷人民调解工作的意见》、《关于推进医疗责任保险的通知》、《XX县区医疗纠纷处置暂行办法》等相关文件，目前正在审签之中。这些文件的出台，将为有效打击“医闹”、“医托”现象，维护患者的合法权益，维第2页共6页持正常的医疗秩序提供政策依据。（三）强化措施，不断提升新农合管理水平新型农村合作医疗制度是一项重大的民生工程、民心工程，我市作为XX省首批示范试点县，自2003年7月实施以来，实现了从试点到...