市建委五五普法和依法治理工作情况的自查报告一、“五五”普法开展情况对开展“五五”普法活动,我委努力做到领导加强、有序推进、经费保障、重点抓实
(一)建立健全领导机构为加强“五五”普法和依法治理工作的领导,我委成立了两个层次的领导机构:一是市建委成立了以市建委主任为组长,分管法制工作领导为副组长,所属局(办)负责人为成员的普法工作领导小组,委法规科、人教科具体负责的工作机构;二是委属二级单位建立健全了以专门法制机构为主,以兼职人员为辅的普法班子
现委属市规划局、市环卫局、市市政园林局、市城监支队都设有法制机构,一般为2人,多的达4人
市建管办、市广告管理处等单位虽未设专门机构,但都指定有分管领导、兼管科室和工作人员
组织领导的到位,保证了“五五”普法和依法治理工作的正常展开
(二)制定部门“五五”普法规划
为指导全市建设系统开展“五五”普法工作,我委按省、市要求制订了《市建设系统第五个五年普法规划》,明确了普法对象,确定了普法内容,作出了整体部署,为普法工作的顺利展开发挥了指导作用
(三)落实了普法年度实施计划
为把委“五五”普法规划落在实处,我委专门制订了《“五五”普法培训分年度实施计划》,对、、三个年度的普法时间安排、主题内容、授课人、参加人员、承办责任部门、培训机构等作出了具体安排,使整个普法活动有序展开
(四)发挥专业培训机构作用
为提高“五五”普法质量,我委委托市城建培训中心负责具体普法宣讲活动
由于发挥了培训师资力量强、培训经验足、培训网络健全的专业优势,因而在普法活动的主题确定、重点把握与具体安排等方面都体现了职业培训的特点,收到专业化所带来的成效
(五)把专家授课和部门负责人讲课结合起来
在“五第1页共21页五”普法宣讲中,我委对专业性较强的基本法律,如《物权法》、《行政复议法》等,特请长江大学的法律教授来主讲;对建设专业法规则指定各实施部门的主要领导来讲