2024年市交通局党风廉政建设工作报告VIP免费

市交通局党风廉政建设工作报告今年以来，市交通运输和港航管理局深入学习贯彻党的十八大及十八届三中全会、中纪委三次全会和省、市纪委全会精神，按照中央和省、市委关于加强反腐倡廉建设统一部署，围绕建设为民务实清廉机关目标，认真落实党风廉政建设责任制，大力加强党风党纪宣传教育，扎实推进惩防体系建设，努力为我局履职尽责提供纪律和作风保证。现根据市纪委《关于印发20XX年度党风廉政建设责任制执行情况检查考核工作方案的通知》（xx廉〔20XX〕3号），就我局20XX年度责任制落实情况报告如下：一、认真落实党风廉政建设主体责任局党组高度重视党风廉政建设工作，按照党风廉政建设责任制的要求，认真落实“谁主管、谁负责”的“一岗双责”要求，形成了“一把手”负总责，班子成员各负其责，一级抓一级，层层抓落实的党风廉政建设良好格局。成立了廉政建设责任制工作领导小组，党组书记、局长作为落实党风廉政建设第一责任人，首先是管好班子，带好队伍，做好表率，同时，坚持反腐倡廉重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，敢抓敢管，做到守土有责。一年来，党组先后召开了4次专题会议，传达、学习三级纪委全会精神，分解、部署、督查年度党风廉政建设工作任务进展落实情况，将落实党风廉政建设工作与交通港航局中心工作一同研究、部署、考核。今年3月11日，我局召开专题会议，部署了20XX年的党风廉政建设和反腐倡廉工作任务，下发了《关于落实有关任务事项的工作方案》和《20XX年xx市交通运输和港航管理局纠风工作计划》，研究制定了《20XX年党风廉政建设和反腐败工作责任分解明细表》，局长与局属事业单位“一把手”签订了党风廉政建设目标责任书，明确了责任内容、责任部门和责任人，突出了工作重点，做到责任上肩、措施到位。同时利用半年工作总结和重点任务目标完成情况检查等时机，及时指出党风廉政建设和作风建设工作开展过程中存在的问题，提出改进的方法和措施，确保了责任制工作落实到位。第1页共8页二、持续深入推进作风建设和廉政建设（一）改进工作作风，密切联系群众1.扎实推进党的群众路线教育实践活动。紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，以为民、务实、清廉为主题，以“坚持群众路线，搭建贴心交通”为主要内容，以交通港航系统党员干部为重点，把贯彻落实中央八项规定和省、市关于转变工作作风密切联系群众一系列规定为切入点，进一步突出作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。按照市委活动办的要求，稳步推进党的群众路线教育实践活动，使党员干部党性修养得到进一步锤炼，自律意识的氛围更加浓厚；工作作风得到进一步转变，服务群众意识明显增强；自觉落实各项规定，工作效率明显提高；群众观念进一步强化，提升了服务水平；精神状态得到进一步振奋；廉洁自律得到进一步加强，班子成员以身作则、严格自律，模范带头的作用明显增强，取得了阶段性的成效。教育实践活动群众满意度测评“好”和“较好”达到98%。2.加大政务信息公开力度，推进“阳光工程”建设。完善我局官方网站，大力推进交通港航业务服务平台建设。在党务、政务、事务、“三公”经费开支、干部使用、人事招聘等方面，加大公开力度，推行全过程公开。“阳光工程”严格按照中央和省、市委的要求予以实施，凡群众关心的热点、难点问题，涉及人群众切身利益的实际问题，容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项，只要不涉及党和国家秘密，都全面真实地予以公开，努力以高度透明的交通港航部门形象面对广大人民群众，勇于接受社会各界监督，让所有权利在阳光下运行。严格落实有关规定，认真执行党内重要情况通报和报告、情况反映等制度。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》及有关规定选拔任用干部，优化干部队伍结构。制订完善中层干部选拔任用方案，落实干部选拔任用工作责任追究制度，防止选人用人上的不正之风和腐败问题。今年我局聘请22名行风政风监督员对依法行政、文明执法、服务承诺、行业规范等事项进行监督；党务政务事项公开32件。3.深化行政审批制度改革。按照《xx市20XX年行政审批制第2页共8页度改革工作计划》的统一部署，成...