福建省文明单位考评体系(XXXX征求意见稿)VIP免费

福建省文明单位测评体系（征求意见稿）2011年3月第1页共10页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共10页第2页共10页第1页共10页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共10页说明本体系依据《福建省精神文明创建活动管理办法》第七条“文明单位评选标准”进行修订、细化，分为基本指标和特色指标两大类。基本指标包括6个测评项目、11个测评指标、25项测评内容，分值100分；特色指标包括2项评价指标，分值5分；总分105分。本体系测评采取听取汇报、材料审核、实地考察和征求意见四种方式进行。第3页共10页第2页共10页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共10页第4页共10页第3页共10页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共10页基本指标测评项目指标名称测评内容测评标准测评方法分值得分Ⅰ-1领导班子坚强,创建工作扎实Ⅱ-1组织领导Ⅲ-1领导重视1）主要领导负总责，创建工作领导机构健全，配备专兼职人员；2）创建活动摆上单位重要议事日程，定期研究文明创建工作；3）文明创建经费有保障，创建经费呈逐年增长趋势。符合上述3项标准得5分；符合2项标准得4分；符合1项标准得2分；其余情形不得分。材料审核听取汇报5Ⅲ-2创建工作规范有序1）届期创建有申报、有公示、有规划、有计划、有总结；2）重大创建活动的实施方案、活动情况、图文资料齐全；3）文明单位牌匾悬挂在单位显眼位置，其他荣誉称号摆放有序。符合上述3项标准得5分；符合2项标准得4分；符合1项标准得2分；其余情形不得分。材料审核听取汇报5Ⅱ-2班子建设Ⅲ-3学习型单位建设1)加强建设学习型单位的领导，制定切实可行的具体实施方案；2)坚持理论学习，推进干部职工学习教育的科学化、制度化、规范化，形成学习型单位建设的长效机制；3)积极开展多种形式的创建学习型单位活动，落实集体学习、个人学习、岗位培训、主题教育、学习考核等要求。符合上述3项标准得5分；符合2项标准得4分；符合1项标准得2分；其余情形不得分。材料审核听取汇报5Ⅲ-4创先争优活动1）加强活动的组织领导，结合实际制定实施方案，构建工作机制；2）广泛开展创先争优活动，精心设计务实管用的活动载体，提出具体要求；3）通过公开承诺、领导点评、群众评议等多种形式，吸引广大党员参与，党员先锋模范作用好。符合上述3项标准得5分；符合2项标准得4分；符合1项标准得2分；其余情形不得分。材料审核听取汇报5第5页共10页第4页共10页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第5页共10页Ⅲ-5党风廉政建设1）党风廉政和反腐败教育工作经常化、制度化；2）加大廉政文化建设力度，培育廉洁从政的德政理念、严于自律的道德操守，推进党风廉政建设；3）每年定期召开班子民主生活会，会前就班子建设、党风廉政建设等工作广泛征求人大代表、政协委员、服务对象、单位员工等社会各界意见建议，务实开展批评与自我批评，切实整改薄弱环节。符合上述3项标准得5分；符合2项标准得4分；符合1项标准得2分；其余情形不得分。材料审核听取汇报5测评项目指标名称测评内容测评标准测评方法分值得分Ⅰ-2工作效能突出，社会效益显著Ⅱ-3工作效能（检查非生产经营单位）Ⅲ-6履行职责1)班子分工明确，统筹、执行、落实能力强，较好履行单位职责；2)工作效率高，服务质量好，业务成效显著；3)认真落实上级、党委、政府和各级文明委交办的工作任务。符合上述3项标准得9分；符合2项标准得6分；符合1项标准得3分；其余情形不得分。材料审核听取汇报9Ⅱ-4社会效益（检查生产经营单位）Ⅲ-7经济效益1)坚持可持续发展，市场竞争力强，经济效益和社会效益好；2)主要经济发展指标居当地和本行业前列。符合上述2项标准得3分；符合1项标准得2分；其余情形不得分。听取汇报材料审核征求意见3Ⅲ-8诚信建设1)无出现偷税、漏税现象；2)在经济社会活动中遵守法律法规，兑现承诺，严守契约；3)职工工资按时发放。符合上述3项标准得3分；符合2项标准得2分；符合1项标准得1分；其余情形不得分。同级文明办就生产经营单位纳税情况征求税务部门...