青年干部外派到建设局挂职锻炼总结今年九月,我参加了区委组织部举办的“××区青年干部培训班”
经过一个月内容丰富、形式多样的紧张学习后,10月16日我和其他五名青年干部被安排到XX市相XX县区工作锻炼
到这里后,按照对口安排的原则,我分到相XX县区建设局工作,通过一个多月的学习锻炼,我对相XX县区建设局各方面工作有了初步的了解,学到了一些好的经验,在这里做一总结
一、相XX县区建设局的基本情况相XX县区建设局成立于2001年3月,主要负责相XX县区辖区范围内的城镇建设、人防工程建设、房地产开发、房屋拆迁、建筑业、旅游业等管理工作
全局共有干部职工44人,其中行政事业性23人,合同制21人
按照工作分为:办公室、建筑业管理科、人防事业科、开发建设科、市政管理科、旅游管理科等六个科室,直属单位有:招标投标管理站、拆迁管理服务中心、建设工程质量安全监督站、城建档案馆等四个单位
相XX县区建设局成立五年来,认真贯彻建设、管理、服务的方针,开展了机关效能和精神文明建设,抓好了领导、中层和职工三支队伍建设;建立了较为完善的规章制度,实现了政务公开,管理工作走上了围绕中心、规范有序、与时具进的轨道
全区建设市场秩序逐步好转,建设工程质量稳步上升,文明施工水平不断提高;城市基础设施建设速度加快;人防建设目标提前完成;村镇建设、房地产开发蓬勃发展;拆迁工作稳步推进;清欠工作规范有效,为加快相XX县区建设发展提供了有力保障
二、工作锻炼情况在相XX县区建设局工作锻炼期间,我主要在建设局行政审批窗口工作
为了尽快的进入工作角色,我首先阅读了建设局近些年的文件,详细了解相XX县区建设局办理施工许可证、合同备案、竣工备案、人防管理等窗口业务的程序,虚心向窗口主管领导和窗口工作人员请教
经过一段时间的学习,我熟悉第1页共4页了相XX县区建设局的窗口审批业务后,积极投入到工作中,协助窗口工作人员办理审批、