2024年上半年语文组研修计划-指导思想与2024年上半年财务工作计划汇编2024年上半年语文组研修计划--指导思想XX年上半年语文组研修计划一、指导思想以市教育局、教研室的工作思路为指导，树立和全面落实科学进展观，围绕促进教学内涵进展和提升教学质量中心工作，重点开展推动新课程改革、优化学科教学、提升老师整体素养等工作，更好地服务教学，服务老师，最终促进教学质量的提升。二、主要工作及措施（一）树立“老师第一”的思想，切实加强老师专业化进展1、突出重点，着力抓好老师教育观念的转变。新课程改革的成败，主要取决于教材和老师两个方面，取决于教材与老师的教育观念。新课程呼唤教学反璞归真，以一生的眼光审视一时的教学，以整体的思路设计课堂教学，以高质量的教学促进同学的全面进展。2、抓住关键，切实加强老师专业化进展。针对教学讨论重结果轻过程的现象，开展叙事式讨论，记载有意义的教学经历；注重案例讨论，强调“对话”与“分享”；提倡校本教研，把教学讨论与教学工作紧密结合起来。让老师解决自己工作中亲身经历的问题，从中找到真谛，以此来指导实践，促进老师智慧资源的再生和可持续进展。3、抓好教研组建设，让老师在互助中成长。教研组是校本教研的最基本单位，组内老师互惠互利，取长补短，共同提高是最现实的教研常态。本学期工作重点是以“法律规范教研第1页共6页组”、“星级教研组”评选活动为指导，把教研组建设成“老师成长的摇篮”。（二）深化课程改革，全面推动素养教育1、加强教学调研，法律规范教材使用。引导老师科学、合理地解读教材，处理教材，有层次地分步实施教学方案，以满足不同同学的不同需要。2、聚焦课堂教学，提高教学实效。指导学校以科研和教研为先导，聚焦课堂教学，大力开展“本色语文”和“语文本色”的课堂教学讨论，努力提高同学整体语文素养。开展诊断式评课，寻找问题的原因，发觉其中的亮点，改进老师教法、指导同学学法，提高课堂教学的效率和质量，让同学在课堂上受益，让老师在课堂中成长。3、重视校本研修，促进老师主观能动地持续进展。以解决课堂教学中同学所面临的各种具体问题为讨论对象，创建“以解决问题为目标，以课堂观察为手段，以课例分析为载体，以行动讨论为主要方式”的校本教研模式，促进同学的进展和老师的专业化成长。三、分月工作安排阶段时间活动内容参加对象地点学习思辨2月教研组长会议——布置工作、沟通经验竺叶儿岳林中心第四、六册教材备课活动二、三年级老师锦屏中心3月“农村老师素养提升工程”老师培训暨主题研训－学习思辨。全体老师校本第2页共6页“本色语文”教学研讨活动待定实验学校组织参加省“少年文学之星”征文竞赛三—六年级同学“教学叙事”评比（3月20日前）全体老师参加“诗意课堂”教学观摩会全体名师带徒成员宁波教学设计实践4月“素养提升工程”骨干培训王优娜、徐治英待定“农村老师素养提升工程”老师培训暨主题研训－教学设计实践全体老师校本名师带徒活动——教学研讨、专家讲座全体名师、徒弟各校老师代表教学设计研讨5月“农村老师素养提升工程”老师培训暨主题研训－教学设计研讨全体老师校本语文新老师实践考核蒋丽君、冯玲云名师带徒活动——教学设计与案例分析全体名师、徒弟进修学校征求质量评估意见第3页共6页完善质量评估方案各年级语文组长总结反思6月“农村老师素养提升工程”老师培训暨主题研训－教学设计总结反思全体老师校本有关年段教学质量检查（三、六）三、六年级语文老师教研组长会议——汇报、总结工作竺叶儿进修学校7月总结工作；整理资料全体老师第4页共6页2024年上半年财务工作计划XX年初，xx有限公司正式进入项目运营，财务部在做好前期核算的基础上积极配合公司各部门的运营工作，从会计核算和财务管理两方面做好公司领导层的参谋。随着公司推出财务资金计划管理，财务部为首的资金统筹工作正式开展起来;公司内部、对成本费用的核算与控制的要求不断提升、对各部门经济业务发生的准确反映和有效管控的要求也越来越高，公司外部、随着国家宏观经济政策的紧缩、国家税收政策调整及税务机关对房地产企业的重点检查、金融机构对房地...
