2024政务公开工作计划范例与2024政务服务中心工作计划报告汇编2024政务公开工作计划范例为优化政务环境，促进依法行政，提高乡机关行政效率，增强工作透明度，根据区委、区政府关于政务公开政府信息公开的规定，结合我局实际情况，现将我局政务公开年度工作计划如下：一、指导思想以党的十八届六中全会精神为指导，以《中华人民共和国政府信息公开条例》为依据，以服务为宗旨，以公正、廉洁、高效为基本要求，突出重点，讲求实效，注重法律规范，扎实推动政务公开政府信息公开工作，进一步增强机关依法行政意识，提高办事效率，加强公职人员的职业道德建设，促进工作法律规范化、制度化和法制化，推行民主政治建设和廉政建设。二、工作原则坚持民主集中制原则，坚持依法办事原则，坚持公开、公平、公正原则，坚持服务群众原则，坚持社会监督原则。三、公开内容1．机构和工作职能公开。进一步完善公示牌，将乡领导分工、主要职能、内设机构和各科室主要职责予以公示。2．部门动态信息公开。包括工作动态、政务公告、政务信息。3．行政审批信息公开。4．人事信息公开。5．便民服务类：投诉、举报电话、电子信箱；各项工作制度、效能建设各项制度；办文、办事等工作程序。6．其他重要信息公开。第1页共5页四、公开形式针对具体工作事项，按固定公开、定期公开和随时公开三种方式进行，具体采纳以下形式实行政务公开政府信息公开：一是通过政务公开栏、政府网站予以公布；二是设立咨询电话；三是对普遍关注的热点难点问题和重大政务活动，进行情况通报、咨询会、民主评议会等。五、保障措施(一)强化认识，加强领导。为全面贯彻落实科学进展观，扎实推动政务公开和办事公开，深化开展机关作风效能建设，完善政务服务运行机制，优化政务环境。(二)科学安排，注重效果。继续紧紧围绕政务公开和政府信息公开工作重点，继续加大工作力度。加强对政务公开日常工作的管理和引导，逐步形成长效工作机制。进一步创新政务公开的方式方法，使之更有利于机关工作朝着法律规范化、程序化、效率化的方向进展。(三)严格考核，奖惩分明。各村居终要将政务公开的实施情况书面报告乡政府政务公开领导小组办公室，并作为年度目标管理的内容之一进行考核。对政务公开工作成绩突出的单位和个人，给予表彰、奖励；对不按规定进行公开，批判。第2页共5页2024政务服务中心工作计划报告一、指导思想坚持以科学进展观指导，以政府职能转变为核心，以推动服务型政府建设为目标，深化推动行政审批制度改革。为实现政府职能转变，强化服务型政府建设，加强社会管理、改善民生，优化经济和社会进展环境，制造良好的条件和软环境。二、工作目标1、政务服务、政务公开工作保持全市领先水平，争创“省优”。2、进一步推动“两集中两到位”改革。（1）、凡是县审改保留的行政许可、非行政许可审批和公共服务事项必须在我县政务服务和电子监察系统办理，坚决杜绝体外循环。（2）、凡是在政务服务大厅设立窗口及自设分中心的单位的所有行政许可、非行政许可和公共服务事项必须在大厅受理和出件。3、进一步法律规范政务服务大厅管理。（1）、严把政务服务大厅窗口工作人员进出关，督促各单位选派业务能力强、个人素养高、能够胜任大厅服务工作的优秀工作人员进厅。（2）、严格根据中心各项管理制度法律规范管理。4、进一步深化政务公开。（1）、制定全面的政务公开详细目录（2）、制定xx年政务公开工作方案，督促指导各单位按目录准确及时全面公开信息。5、加强乡镇政务服务中心的建设和管理。6、整合政务服务资源，将独立的办事大厅纳入中心管理，构筑覆盖县、乡（镇）、村新的政务服务体系。7、健全完善全程代办和并联审批工作机制。三、工作举措1、完善管理机制，推动制度化、法律规范化管理。窗口人员实行双重管理，业务上接受原单位指导，窗口工作期间，以“中心”管理为主，服从“中心”统一管理。窗口工作人员若不能适应窗口工作或因工作表现差，有严重违规违纪行为的，“中心”要执行人员退回。2、实行季度考评，年终评先表彰制度。政务服务中心对大厅工作纪律和业务办理情况实行日记录、周统计、月通报、季评优管理...
