公司科技创新管理制度xx科技公司加班管理制度第一条目的：为明确加班审批程序及餐补等费用的计算，特制定本制度。第二条适用：适用于xxxxxxx有限公司全体员工。第三条责任：各部门负责人、行政负责人。第四条程序内容：公司提倡高效率的工作，鼓励员工在工作时间内完成工作任务，但对于因工作需要的加班，公司将支付相应的加班补贴。公司安排的活动（培训、集体活动等）不在此范围中。第五条加班规定及注意事项1.工作日加班到晚上6：00-10：00期间，补助餐费15元。2.工作日加班到晚上10。30以后，补助餐费15元，同时可报销返回家里的车费（公交、地铁、计程车均可，报销计程车必须在没有直达公交车或者地铁情况下。集成车票需要备注起始地与到达地）。3.工作日加班超过晚上12：00，次日可10：00到岗；超过凌晨3：00以后，次日可申请下午13：00到岗。4.周末加班早上9：00-12：00期间，补助餐费15元。13：00-18：00期间，补助餐费15元。加班到晚上10：30以后，可报销返回家里的车费（公交、地铁、计程车均可，报销计程车必须在没有直达公交车或者地铁情况下。集成车票需要备注起始地与到达地）。5.加班累计时间将予安排其他工作日调休，向负责人申请批准后可以调休，需要给行政人员备案。6.需要加班的员工首先向上级部门经理申请加班，同意后填写《加班申请单》，并在此申请单中注明预计工作的小时时长及加班事由，并由负责人签字后提交到行政部备案。7.为了更好地培养大家做计划的好习惯，公司将强制执行加班需要提前申请的做法，因此，如果不能在加班当天下午6：00之前交出加班申请的员工，其实际加班时间将视为无效。8.加班的员工应如实打卡，记录加班时间，人事部会根据每月的考勤记录核实其加班情况，如当月考勤中没有显示加班打卡记录，其加班将视为无效。9.加班严禁代打卡，如发现代打卡行为，代打卡者与被打卡者均属于违纪行为，将受到公司严重处分。10.《加班申请表》上的加班时数与实际不能相差太远（30分钟以内），部门负责人需要对其加班时间进行监控和评估，行政部将最终以考勤记录中的工作时间为考核依据。11.特殊情况需要临时计划加班者，相关部门负责人要加以额外的说明.12.如果员工提出申请时，需要签名的负责人适逢外出，员工首先要在按照规定时间把未曾签名的《加班申请表》交到人事部，同时相关领导把批准意见email致相应的行政部。第六条加班补贴的发放加班补贴于每月26日统一贴上月报销单报销，报销时出具相关票据，及行政部最终签字后的《加班申请单》。第七条此制度于2011年7月26日起生效，所有解释权归行政部所有。
