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院部年度考核细则(校14方案)VIP免费

院部年度考核细则(校14方案)_第1页
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第3页共32页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第3页共32页附件1院系领导班子考核细则一级指标二级指标三级指标具体目标和要求分值考核办法及评分标准备注1.党建、思想政治及安全稳定(150分)1.1组织工作(40分)1.1.1组织设置(2分)1.党总支组织健全、按期换届,委员分工明确,各司其职。1查上报材料。未按期换届的扣0.5分;委员分工不明确的扣0.5分。2.党支部设置合理。1查上报材料。党支部设置不健全扣0.5分;支部委员会不健全的扣0.5分。1.1.2运行机制(10分)3.党总支工作年初有计划,年终有总结。1查上报材料,结合年度实际工作考核。年初无计划扣0.5分;有计划但未能很好执行的酌情扣0.2~0.5分;年终无总结扣0.5分。4.定期召开党总支委员会,讨论研究党建工作。1查会议记录。未按要求召开党总支委员会,或召开了党总支委员会但无会议记录的扣1分;每学期党总支委员会少于2次的,每缺1次扣0.2分。5.严格执行上级及学校党委关于党政共同负责制的有关要求,党政领导配合默契,班子团结。3结合实际工作和座谈、走访情况,对照学校党委《关于院系党政共同负责制的实施意见》的要求,每有1项未达要求扣0.5分。6.每年按规定至少召开一次民主生活会。1查资料,座谈。未召开民主生活会,扣1分;程序不规范或效果不好的,酌情扣0.3~0.6分。7.对党支部工作的指导、考核、检查措施得力。1查资料,座谈。无检查、考核的,扣1分;检查、考核不得力的,酌情扣0.3~0.6分。8.严格按规定时间、规定要求完成学校党委交办的工作任务。3根据实际工作完成情况考核。每有1项未完成的,扣1分;每有1项虽完成但超过规定时间或不符合规定要求的,扣0.5分。1.1.3党员发展(8分)9.认真按时制定党员发展计划,严格按计划发展党员。1无发展计划的,扣1分;有计划但未严格执行的酌情扣0.3~0.6分。10.认真做好入党积极分子培养工作,全年培训入党积极分子占在校生5%以上。党员联系积极分子制度落实到位,考察记录翔2未开展入党积极分子培训的,扣1分;开展培训但占比未达5%的,扣0.5分。未建立党员联系积极分子制度的,扣1分;有制度但未落实到位或考察记录不符合要求的,扣0.5分。第4页共32页第3页共32页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第4页共32页实。院系领导班子考核细则一级指标二级指标三级指标具体目标和要求分值考核办法及评分标准备注1.党建、思想政治及安全稳定(150分)1.1组织工作(40分)1.1.3党员发展(8分)11.根据“三投票三公示一答辩”的制度要求,做好党员发展工作。发展党员的程序规范、手续完备。2查资料,座谈。每有1项制度未执行,扣0.5分;发展手续不完备或材料不规范,扣0.5分。12.预备党员的教育、考察、转正规范。1查材料,座谈。未按要求进行考察、教育的,扣1分;转正手续不完整或材料不规范的,扣0.5分。13.师生对党员发展工作满意度高。2进行党员发展工作满意度测评,按测评结果计算得分。1.1.4党员教育与管理(12分)14.组织生活正常,党支部“三会一课”制度落实得好。2查资料,座谈。每有1项制度落实不到位,扣0.5分。15.根据上级及学校党委要求,高质量开展各项主题教育活动。2根据实际工作情况考核。每有1项活动未达要求,扣0.5分。16.积极开展最佳党日活动,主题鲜明、形式新颖。1获市级以上表彰得1分;获校级表彰得0.8分;开展党日活动但未获表彰得0.5分;未开展主题党日活动,不得分。17.认真开展党员的民主评议工作,成效较好。1查资料,座谈。开展民主评议活动,并取得较好成效,得1分;开展民主评议活动,但效果不理想,得0.5分;未开展民主评议,不得分。18.党员先锋模范作用发挥好,群众满意度高。3根据实际测评结果赋分。19.及时接转党组织关系,加强对流动党员的管理。1根据实际工作情况考核。未及时接转组织关系,扣0.5分;对流动党员管理缺少有效措施,扣0.5分。20.按规定收缴、管理和使用党费。1根据实际工作情况考核。党费收缴不及时,扣0.5分;党费使用不符合规定,扣0.5分。21.建立并维护党员管理二级信1根据实际工作情况考核。未建立党员信息第5页共32页第4页共3...

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