某公司工程安全生产管理制度建筑工程有限公司安全生产管理制度为进一步规范安全生产管理程序，更好地贯彻执行《安全生产法》等法律、法规和政策性文件，根据公司年度生产计划要求，结合现场实际情况，统一制定了16项安全生产管理制度。一、安全生产管理制度为贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全生产方针，加强对施工现场的安全管理，保障职工在施工生产过程中的人身安全和身体健康，预防伤亡事故，促进安全生产，实现文明安全工地的管理目标，特制定以下安全生产管理规章制度：（一）公司成立安全生产委员会，各基层单位成立安全生产管理组织和机构，建立健全安全管理体系，配备安全防护、施工用电、施工机械专业安全管理人员并完善安全生产责任制。（二）公司和各基层单位要认真组织好新工人入场安全教育和换季、换岗及特殊工种的教育培训工作。（三）施工现场严禁使用童工及伤、老、病、残人员。（四）进入施工区域必须戴好安全帽，严禁穿拖鞋、赤脚和光背。（五）严禁酒后上班作业。（六）施工现场严禁吸烟，严禁追逐打闹。（七）作业过程中严禁执行施工方案和安全技术交底及安全操作规程。（八）严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。（九）特种作业人员必须持证上岗，严禁无证操作。（十）高处作业必须正确系好安全带，严禁从高处往下投掷任何物料。（十一）严禁攀爬脚手架、井字架、大模板，严禁乘坐井字架吊篮上下。（十二）施工现场的“四口”和“临边”必须设置符合安全规范要求的防护设施和明显的安全警示标志，严禁私自拆改和移动。（十三）对不服从管理、违反规定，冒险蛮干的人员，要进行批评和教育，并依据有关规定进行处罚；由于违反上述规定，造成重大安全责任事故或者其他严重后果构成犯罪的，由公司安委会或上级部门进行查处。（十四）发生工伤事故按上级规定进行调查、分析和处理。二、安全检查制度为促进安全生产，落实安全生产法规、制度及措施，增强安全生产管理的意识，及时发现问题，消除事故隐患，杜绝安全事故的发生，特制订以下安全生产检查制度：（一）公司除平时进行安全抽查、复查外，每月由工程部组织文明施工小组进行综合检查。（二）各基层单位在安排生产时，要对作业场所的安全防护和施工人员的身体状况进行检查，对发现的问题要及时采取有效控制措施。（三）作业班组在作业前要对本班组作业区域的安全防护和本班组人员的身体状况进行检查，发现问题要及时采取措施并上报。（四）季节性施工期间要及时检查安全措施的落实情况。（五）项目部安全员、当班和旁站人员每天要对现场进行不间断的巡视检查，对作业面和作业人员进行全方位、全天候的监控，对重点部位的施工和特殊作业要跟踪监督检查。（六）检查的内容：查思想、查教育、查制度落实、查安全防护、查机械设备、查材建筑工程有限公司料管理、查操作行为、查防护用品的正确使用等。三、检查评定标准（一）《市建设工程施工现场安全防护标准》。（二）《市建设工程施工现场场容卫生标准》。（三）《市建设工程施工现场环境保护标准》。（四）《市建设工程施工现场保卫消防标准》。（五）《市建设工程施工现场生活区设置和管理标准》。四、安全教育培训考核制度为了预防事故的发生，实现安全生产，使全体施工作业人员掌握安全生产技术知识和安全操作规程，增强自我保护能力，端正安全生产态度，树立“安全第一”的思想，特制定以下安全教育培训考核制度：（一）做好一年一度的员工安全知识培训（其中包括法人、总经理等领导的安全知识培训）；（二）督促基层单位认真组织好新工人的入场安全教育。做到随到随教，不漏一人。教育时间要保证不少于４小时，且经考核合格后方可上岗作业，考核不合格者要重新进行补教，直至考核合格为止。（三）各项目部每年要对特种作业人员进行一次安全操作规程培训。（四）搞好施工人员换季教育。（如春节、麦收和秋收后）进场上岗前必须要进行安全教育，时间不得少于４小时。（五）坚持周一安全教育，各班组在作业前要进行班前教育，由班组长把当天的工作任务和作业环境、应注意的事项和安全技术交底要求向班组人员交待清楚，教育工人遵章守纪。（六）要开...
