第1页共7页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共7页浙江广播电视大学行政管理专业（脱产业余）文秘与办公自动化专业（成人专科）《国家公务员制度讲座》考试大纲第一部分期末考试说明一、期末考试要求本课程的考核对象是浙江电大行政管理专业（脱产业余）和文秘与办公自动化专业（成人专科）学生，考核教材使用的是《公务员制度教程》、《公务员制度教程学习指导》（古小华主编，中国经济出版社2008年7月版）。本课程的考核要求分为“了解”、“领会”、“掌握”三个层次，每一层次都有相应的考核要求和具体的考核内容。了解要求学生对所给的问题有全面和一般的认识；领会是在了解的基础上要求学生对所给的问题有完整、深刻的理解；掌握是在领会的基础上要求学生对所给的基本概念、基本理论和基本问题能够准确的记忆，并能够针对考题作到灵活运用。二、组卷原则本课程的期末考试试题分为较难、适中和较易三个等级，分别占总成绩的20%、50%和30%。每种考试题型都有难、中和易的分布。三、试题类型试题类型包括名词解释（每小题5分，共20分）填空题（每空1分，共10分）单项选择题（每小题2分，共30分）简答题（每小题10分，共20分）论述题（共20分）。四、考核形式本课程采用闭卷方式，卷号改为4204。五、答题时限考试时间为90分钟。第2页共7页第1页共7页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共7页六、其它说明教学和复习时请参照《中华人民共和国公务员法》有关条款及其他资料。第二部分考核的内容和要求第一章公务员制度概述1．考核目的考核公务员的含义、条件，我国公务员制度的特点，公务员管理体制的类型，我国公务员管理遵循的原则。2．考核的知识点（1）公务员的含义、范围和条件（2）公务员制度的功能和特点（3）公务员管理体制的类型（4）我国公务员管理遵循的原则3．考核要求掌握：（1）公务员的概念和范围（2）公务员的条件（3）公务员制度的历史沿革（4）公务员制度的概念和特点（5）公务员管理机构的职能（6）我国公务员管理遵循的原则第二章公务员的权利与义务1．考核目的考核公务员权利义务的概念、特点和基本内容。2．考核的知识点（1）公务员权利、义务的概念和特点（2）公务员义务和权利的基本内容（3）公务员权利和义务的意义3．考核要求了解：（1）公务员义务和权利的基本内容掌握：第3页共7页第2页共7页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共7页（1）公务员权利的含义（2）公务员义务的概念和分类（3）公务员法规定公务员权利和义务的意义第三章职务与级别1．考核目的考核职位分类的内涵与依据，职位类别和职务序列，确定级别的依据。2．考核的知识点（1）职位分类的内涵（2）职位概念的要素（3）职位分类制度的意义（4）公务员职位类别的划分（5）职务序列的类型和基本要素（6）确定级别的依据和级别设置3．考核要求了解：（1）公务员职位类别的划分掌握：（1）职位分类的内涵（两个方面）（2）职位分类制度的意义（3）职务序列的基本要素（4）公务员级别的规定（5）职务与级别的对应关系第四章录用、考核与培训1．考核目的考核公务员录用制度的涵义、适用范围和录用程序，公务员考核的涵义、内容、类型和程序，公务员培训的涵义、原则、种类与形式。2．考核的知识点（1）公务员录用制度基本内容（2）公务员录用的程序（3）公务员录用的试用期（4）国家对公务员考试录用工作的保障（5）公务员考核制度基本内容（6）公务员年度考核的等次（7）公务员培训制度基本内容（8）公务员培训的原则第4页共7页第3页共7页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共7页（9）公务员培训的种类3．考核要求掌握：（1）公务员录用制度的概念（2）公务员录用制度的发展历史（3）公务员录用的适用范围（4）不得录用为公务员的情形（5）新录用公务员的试用期（6）国家对公务员考试录用工作的保障（7）公务员考核的概念和法律规定（8）公务员年度考核的内容和等次（9）公务员培训的概念（10）公务员培训的原则（11）公务员培训的类型，重点是初任培训第...
