《超越自我一个人与组织共赢的策略》读后感《超越自我--一个人与组织共赢的策略》,拿到这本书,首先我把他定位为枯燥无味一类
虽然誉满全球的戴尔·卡耐基是那么的另人崇拜,但是他似乎离我的生活很远
而他写的东西离我就更远了
轻轻的打开扉页,第一眼看到的是肯尼迪总统的一段评价“卡耐基留给我们的不仅仅是几本书和一所学校,其真正的价值是:他把个人成功的技巧传授给每一个想出人头地的年轻人
”哪个年轻人不想出人头地
他传授的是什么技巧呢
这个疑问引起了我极大的好奇心,带着疑问,我开始一点一点的往下读"要成功,有八种策略,这就是这本书要表达的主要意思,分别是策略一:视敬业为使命策略二:任何时候都要忠诚策略三:具有强烈的责任感策略四:永远保持工作热情策略五:要比蚂蚁还勤奋策略六:不断提升你的能力策略七:完美执行,不找借口策略八:全面造就自己仔细揣摩这八种策略,发现他们之间有时候是层层递进,有时候相互包容,有时候是互相依托,还可以看作完全独立的
只要你有一定的智慧,其中的任何一种策略成功做到,你就会是一个受欢迎的人,一个永远不会落在别人后面的人
书中最吸引我的是一个个非常有思的小故事
有大人物的,还有小人物的
四年级的美国小学生为了把图书馆里站错的书都放回原位,不遗余力,即使父母要搬家,也要转学回来,因为他担心那些站错位的书无人整理,他要求自己的工作尽善尽美,后来这个小学生成了信息时代的天才——比尔·盖茨;莱斯长的并不好看,学历也不高,莱斯知道工作认真刻苦是自己唯一可以与人一争长短的资本
她所在的公司出现了经济危机,员工纷纷挑槽,而她在老板都失去信心的情况下,拿出了自己第1页共12页的策划方案,使公司走出了危机,她的忠诚使自己赢得了财富和地位;在美国,有一个人这些一年中的每一天里,都几乎做着同一件事情:天刚刚放亮,他就伏在打字机前,开始一天的写作
这个男人的名字叫斯蒂芬·金,是国际上著名的恐怖小