——“美特斯邦威”虚拟经营案例分析团队成员:中南民族大学管理学院05级·工商管理类3班郭幼玲秦静黄冬枚刘镭刘江目录一、美特斯邦威集团公司简介……………………………3二、中国虚拟企业发展的宏观分析………………………4三、美特斯邦威虚拟生产的微观分析……………………5四、美特斯邦威的外包销售模式…………………………8五、美特斯邦威的品牌经营战略及宣传…………………10六、美特斯邦威的文化建设………………………………11七、休闲服饰市场分析………………………………………12八、总结………………………………………………………13一、美特斯邦威公司简介美特斯邦威是周成建创立于温州的一家民营企业,1995年4月22日温州解放剧院第一家专卖店的开业标志着“美特斯邦威”品牌的正式面世
创牌以来,企业坚持走品牌连锁经营的可持续发展道路,在国内服装行业率先采取“虚拟经营”的业务模式,依靠品牌营销、设计、信息化和人才队伍建设在激烈的市场竞争中形成了自己的核心竞争力,获得了令世人瞩目的成就
2004年,“美特斯邦威”全系统销售额突破了25亿元
截止2005年11月30日,集团在中国已拥有上海、温州、北京、杭州、重庆、成都、广州、沈阳、西安、天津、济南十一家分公司,近1500家加盟和直营店铺(其中面积超过500平米的旗舰店有15家),公司直营体系员工达到了4000多人,全系统员工超过了数万人,成为中国休闲服饰行业的龙头企业之一
美特斯邦威十多年来以其诚信的经营、优越的产品和良好的服务获得了消费者和社会的广泛认可
集团已连续8年跻身中国服装行业百强企业,连续3年被全国工商联评为“上规模民营企业500强”
2003年,“美特斯邦威”羊毛衫被评为“中国名牌”;2004和2005年,“美特斯邦威”被连续评为“中国青年最喜爱的服装品牌”;2005年,“美特斯邦威”荣膺“中国制造业500强”、“2003/200