政绩观与党性锻炼2第一篇：政绩观与党性锻炼2年轻干部的政绩观与党性锻炼正确的政绩观来源于坚强的党性，其牢固确立依赖于坚强的党性锻炼。有无正确的政绩观是年轻干部党性强弱的重要体现。加强党性锻炼，树立正确的政绩观，是年轻干部健康成长的必要途径。一、是否具有正确政绩观是衡量年轻干部党性强弱的重要尺度政绩是领导干部履行职责所取得的绩效，是其德才素质在实践中的综合体现。树立正确政绩观，主要是要解决“为谁树政绩、怎样树政绩”的问题。这是党的性质、宗旨、执政理念在政绩观中的综合体现，也是年轻干部的党性在政绩观中的集中表现。政绩观反映了年轻干部对党的事业的基本态度。党的事业本身凝结了人民的意志，党的事业的发展体现了党为人民利益而奋斗的业绩。这种业绩在执政条件下主要是通过执政党成员、特别是领导干部的政绩来体现。年轻干部是党的事业的未来，他们能否树立正确的政绩观，不仅关系到个人的健康成长，而且关系到党的事业的长远发展。全面建设小康社会是党的事业发展的关键时期，抓住２１世纪头２０年的重要战略机遇期，为本世纪中叶基本实现社会主义现代化打下坚实的基础，是党在治国兴邦过程中必须完成的历史任务，也是时代赋予年轻干部的历史使命。对于年轻干部而言，这既是个人贡献聪明才智、建功立业的大好时机，同时也是验证其是否树立和践行正确的政绩观的关键时刻。具备坚强的党性，就能以对党的事业的无限忠诚和对社会发展的强烈责任感，认真履行岗位职责，用实实在在的政绩，推动社会主义现代化建设各项任务的实现，持续地促进国家的经济发展、社会进步、民族团结和国家稳定。政绩观反映了年轻干部从政的价值取向。政绩观取决于价值观，年轻干部的政绩观反映了自身的价值追求。中国共产党坚持马克思主义的价值观，以为人民谋利益作为最高价值追求，第1页共14页把实现、维护和发展人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。这是党的先进性的根本体现，也是共产党人党性的集中体现。依据这一价值理念，年轻干部从政，追求的不是个人的功利价值，而是超出个人的、以最广大人民群众为主体的社会价值；所创造的政绩并不是为了个人青史留名，而是为了让人民获得实实在在的利益。从这个角度讲，年轻干部从政，意味着有了更广阔的为人民服务的实践领域，有了更好的为人民服务的条件，有了更多的为人民服务的机会。政绩观反映了年轻干部对马克思主义认识论的掌握程度和运用水平。政绩观是领导干部对政绩的基本态度，同时也是干部思想方法和认识能力的重要体现。能不能树立、践行正确的政绩观，在很大程度上取决于领导干部是否掌握并善于运用马克思主义的辩证方法。因为就政绩而言，它不是抽象的，而是一个具体的、综合的、系统的成果。领导干部要通过创造政绩来展现个人的才华和能力。从社会发展的全面性要求看，领导干部创造的政绩既要推动经济发展，又要注重社会的全面进步；既要抓住眼前利益，又要保证长远利益；既要创造显性政绩，又要创造潜在政绩。从社会发展的动态特征看，领导干部创造的政绩应当是发展的政绩。既要着眼于人民生活水平和生活质量的提高，又要着眼于促进人的素质的提高和人的全面发展；既要促进物质文明的发展，又要促进政治文明和精神文明的发展；既要注重社会经济的快速增长，又要增强人与自然的和谐的可持续发展的能力。从社会发展的实际结果看，领导干部的政绩确实能够带来社会的繁荣与稳定，确实能够改善人民群众的生活状况，确实能够经得起实践和历史的检验，让今人满意，让后人受惠。因此，年轻干部不仅要有很高的政治素质，而且还要有较高的理论修养，能够熟练地运用马克思主义认识论来分析问题解决问题，这是年轻干部树立正确政绩观的思想基础。二、年轻干部树立正确政绩观的基本要求思想是行动的指南。有什么样的政绩观就有什么样的从政行为。因此，要创造对社会发展有利的政绩，留下令百姓受益的政绩，年轻干部就应当准确把握树立正确政绩观的基本要求。第2页共14页以立党为公、执政为民为根本出发点，把政绩建立在“为民利民”的基础上。立党为公、执政为民是“三个代表”重要思想的本质，是中国共产党执政...
