第1页共33页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共33页煤矿“三违”处罚实施细则“三违”人员处理程序:“三违”行为按违章性质、违章情节轻重、违章行为产生的后果等情况划分为严重“三违”和一般“三违”,分别按以下程序进行处理
严重“三违”:是指违章行为有可能导致重大事故,或有可能直接导致人员伤亡及设备财产受到重大损失等违章行为
一般“三违”是指除严重“三违”以外的违章行为
严重“三违”的处理程序:A、由安全科组织“三违”人员所在区科负责人及“三违”人员召开分析会,按照“三违”处罚细则确定处理意见及罚款金额
B、严重“三违”人员一律暂时停止工作,学习三天,并经严格考试及格后填写“三违”人员复工通知单
C、“三违”人员在安全活动会或进班会上对其违章事实进行检查
D、所在区科及井口安全栏公布其“三违”情况
E、区科负责人和家属协管对其家访谈话
F、“三违”人员写出安全保证书并有亲属签字
G、安全科对“三违”人员进行建档立卡管理
H、“三违”人员提出书面申请后填写复工通知单,并经各级领导签字后方可再次上岗
一般“三违”处理程序:第2页共33页第1页共33页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共33页A、由安全科按“三违”处罚细则,按照一般违章性质对其进行罚款
B、所在区科负责人对其进行帮教,找“三违”者谈话,并在本单位通报
C、一般“三违”人员的安全质量奖按照个人安全质量积分办法,扣除安全分按得分多少得奖
D、当月出现二次一般“三违”,取消安全质量奖
E、安全科对“三违”人员进行建档立卡管理
一、一般规定1、未在规定时间传达和贯彻落实上级对安全工作的指示、指令、文件、会议精神,对单位罚款2000-5000元,对矿长罚款500元
2、每月未按规定召开安全办公会,对单位罚款5000-10000元,对矿长罚款1000元