xxxx有限公司职业病防治规章制度xxxx有限公司目录职业卫生管理机构或组织职责-—--—---—————-——-—-职业危害预防制度—--—--————--————--——-—-————-—--—---—---—岗位职业健康操作规程—----—-—---————------——--—-—--职业危害防治责任制度—--———--—-—-———----———-——--———-—-—-职业危害防治计划和实施方案--——————-———-----———----——职业危害告知制度-——-————--—---——--——--—-—---—-——-——---—-—职业危害防治宣传教育培训制度——-——-—-—-—-——--————--—职业危害防护设施维护管理制度--—-——---———-—----——--—职业健康监护管理制度-——-—-—————---——-———-—---———---—-—-职业危害申报制度-———-—--———-——--————-—-—--——-—--—---—————从业人员防护用品配备发放和使用管理制度——--————职业危害日常监测管理制度--—-—--—--————-—--—-————-——-—职业危害防治经费保障及使用管理制度—---------——职业卫生档案与职业健康监护档案管理制度-————-职业病诊断鉴定及治疗康复制度--—---—-——-—-—-——--—-职业危害事故应急救援预案--————--—--—-——-—---—------职业病防治操作规程——--—-—-—-—-----—--—-—---——---————-—粉尘综合治理措施————--——————------—---———-—--——--——--——职业病鉴定与治疗计划-——------—---—--——----———-———————职业危害防治标准与要求————--—--——--—--—-—---——-—----未成年工和女工职业卫生保障制度——-—-—--—--—-—----——--职业卫生管理机构或组织职责为防控、控制和消除职业危害,预防职业病，保护全体员工的身体健康及其相关权益，公司成立了厂长任组长、安全经理、生产经理任副组长的职业安全管理领导小组，企业管理科为职业安全卫生日常管理机构。一、职业安全卫士管理领导小组组长：成员：二、职责（一）职业安全卫生领导小组职责1、贯彻、落实国家有关职业安全卫生管理与职业病防治工作的法律、法规，并将此工作列入企业管理的重要内容.2、审定职业安全卫生与职业病防治工作的目标以及实现目标的方案，并定期监督检查方案的落实情况,解决各部门关系协调，所需资金落实等情况.（二）企业管理处职责1、宣传、贯彻国家的有关法律、法规，并监督实施。2、确定公司的职业危害引述监测点，协助卫生监测站队职业危害因素监测点进行监测,并对监测结果进行公示,对超标场所，分析原因，提出整改方案,监督整改。3、负责职业病危害项目申报工作，负责企业劳动卫生档案的建立工作。4、负责组织每年一次的职业健康体检和应急时的健康检查工作；为接触职业危害因素职工建立档案.5、负责组织进行建设项目的职业病预评价和职业病危害控制效果评价.6、开展职业安全卫生教育工作，普及和提高全体员工的职业安全卫生知识，提高自救、互救能力。7、负责新入场员工上岗前得健康查体和员工离岗前得职业健康体检工作。8、负责不适宜继续从事原工作的职业病病人,应调离原岗位，并妥善安置。9、负责退养职工的职业病管理工作.职业危害预防制度1、凡新招收的员工在上岗前，必须在医院进行职业健康检查，并建立员工职业卫生健康档案，对不符合健康要求的,不得招收。2、每次招收的新员工在岗前安全知识培训时，必须把职业病防治知识及劳动卫生知识列入培训内容,使其掌握职业卫生的有关规定.3、严格按照《公司安全规程》规定，对在岗接触粉尘、氨气作业的工人，按周期组织进行拍片检查。4、特种人员每季度必须配发防尘口罩、防毒面罩、防氨手套及其它劳保用品，物资部门要建立劳保发放档案。5、各部门必须按照分管范围及工作场所,定期锅炉房中的浮尘,确保作业场所工业卫生符合职业卫生标准。严格按照《规程》规定，建立健锅炉房防尘系统,完善喷雾降尘设施，减少作业场所内的浮尘,湿润作业场所内的落尘，使其不能飞扬。对于喷雾降尘不能到达的地方,每周至少要进行一次洒水，确保锅炉房湿润.制冷工工作时必须配...
