护士长年终参考总结范文（通用）护士长年终总结范文篇一：思想上。在这一年中**外科最少只有八名护士，最多有十二名护士，每位护士都非常热爱这个年轻的集体，不管工作有多忙多累，大家没有怨言，经常加班加点努力把工作做好。为了维护集体荣誉，关键时候，同志们可以牺牲个人利益顾全大局。同志们还能发扬团结友爱精神，互相关怀、互相协助。工作上。按照年初的计划：1.大家认真开展了“百日无缺陷活动”，执行科室防备护理缺陷的方案，加强护理人员参与认识，共同提高护理质量;2.组织护理人员共同学习《细节决定成败》、《没有任何借口》两本书，落实科室的护理细节质控措施;3.建立了外科手术备皮的细节质控治理制度，每位护士都可以按此执行，到达了有效提高备皮质量、操纵感染的目的;4.标准了科室的入院指导、住院指导、围术期指导，并装订成小宣传册，方便住院患者查阅与护士的指导，实在提高护理质量;5.全员参与护理部组织的礼仪培训，并积极参与展示风采的礼仪情景剧的评比，努力为科室争得荣誉;6.按照护理部的要求，标准执行“床旁交接”礼仪和“接待礼仪”;7.全年根本做到了对化验单的细节治理，确保每位患者住院期间可以及时留取所需化验，真正做到以人为本;治理上。紧密跟随医院、护理部的各项改革：1.学习并推行使用his系统。组织全员进展学习，教会每位同志进展查帐核对，使用过程中发觉的咨询题查找缘故后及时与大家沟通。2.护理质量治理逐步提高。配合护理部的取消季度检查、改为随机的日查，每位护士都各司其职，努力治理好本人的病人，做好本职工作。3.依照工作岗位的变化，及时调整了岗位职责，在一般病房增加了辅班，并重新制定了各个班的每日重点工作，使重点工作内容更加突出、同志们工作更加明确。4.设立了“记事本”，记录需每位护理人员应知晓及留意的事情，固定放在护士站，并阅者签字，确保有效传达。5.设立了出院患者登记本、会诊登记本，保证出院证明可以精确及时送到出院处、会诊但可以及时送到会诊医生手中。学习上。1.为了提高护理人员的本身素养，在鼓舞大家自学的同时，每日晨交-班提咨询一个专业知识的小咨询题，共同学习。2.每天学习一个医学英文单词、一句英语，记录在本上，固定放在护士站，并于次日晨交-班提咨询进展检查，但是没有坚持到底。3.每位护士可以利用业余时间自觉的学习科学文化知识，续专、续本，不断提高本身文化涵养。在这过去的一年中，有成功、有失败、有欢乐、有辛酸，**外科全体护士在科主任科护士长的带着下共同走过来了。在新年里还有非常多事情需。护士长年终总结范文篇二：2021年是全国卫生系统接着深化改革的一年，一年来，在院领导和护理院长及科护士长的领导、协助和指点下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的效劳主旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了XX年护理计划90%以上，现将工作情况总结一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保平安医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。2、坚持了查对制度：(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1～2次，并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理过失。3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，装备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。二、提高护士长治理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进展考核，并依照护士长订出的合适科室的年计划、季安排、月计划重点进展催促施行，并监测施行效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经历，开展工作。2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反应护理质控检查情况，并学习护士长治理相关材料。3、每月对护理质量进展检查，并及时反应，不断提高护士长的治理水平。4、组织护士长...
