XX年上半年落实党风廉政建设两个责任报告半年来，我局认真落实党风廉政建设责任制党组主体责任、纪检监督责任，按照县纪委的部署，坚持党要管党，从严治党，严明党规党纪，狠抓八项规定，切实改进作风，管好用好干部，扎实推进惩防体系建设，着力解决职工群众反映强烈的突出问题，取得了初步成效。现将我局20XX年上半年贯彻落实“两个责任”情况报告如下：一、党组落实主体责任情况（一）认真落实党风廉政建设责任制。按照县委、县纪委部署，制定了《20XX年度机关后勤党风廉政建设目标管理责任书》、《20XX年党风廉政建设工作要点》，《认真落实20XX年局机关党风廉政建设“两个责任”及主要工作任务》明确了职责分工、任务目标、工作要求。成立了以党组书记为组长的党风廉政建设工作领导小组，局党组书记与各科室主要负责人签订了党风廉政建设责任书，明确了局领导班子成员及各科室在党风廉政建设工作中的职责，使他们摆正自身位置，转变工作作风，落实谁主管、谁负责，实行“一岗双责”，一级抓一级，层层抓落实，自觉筑牢拒腐防变的思想防线，防患未然，时刻保持廉洁头脑，确保有效落实党风廉政建设和反腐败各项任务。（二）坚决维护党的政治纪律。局党组领导班子能牢固树立全局观念和大局意识，在思想上、政治上和行动上始终同党中央及省市县委XX县区纪委保持高度一致。认真贯彻落实中央八项规定和有关要求，严格查纠“四风”问题，自觉践行“三严三实”要求，努力建设“为民、务实、高效、清廉”的机关后勤服务队伍。（三）深化党风廉政教育。一是贯彻落实会议精神。认真传达领会中纪委十八届五次全会精神，深入学习习近平总书记的系列讲话精神，让全体干部职工掌握会议精神，明确今年党风廉政建设和反腐败工作任务和要求。二是加强经常性的反腐倡廉教育和廉政警示教育，深化落实主体责任的责任意识。结合“三严三实”教育活动，把反腐倡廉教育和廉政警示教育纳第1页共4页入党组中心组学习计划和机关党员干部学习教育计划，坚持每季为党员上一次党课，“每周一”组织党员专题理论学习，每月确定“一个”活动主题，组织党员开展党的组织生活。局党组带头遵守《廉政准则》和领导干部廉洁自律的各项规定，经常督促分管科室、干部职工认真执行，对不廉洁、不勤政行为的领导干部负责进行廉政诫勉谈话，督促解决存在的问题。进一步整饬工作纪律，重申了关于进一步加强后勤机关作风效能建设的若干规定，加大对违反作风效能建设规定的监督和处罚力度，干部职工的自我约束力明显增强，违反作风效能规定的情况明显减少。认真贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体20XX-20XX年工作规划》和省、市、县实施意见，落实党内监督各项制度，做到警钟长鸣，防患于未然。通过学习和廉洁自律教育，提高广大党员干部廉洁自律意识，促进了廉洁从政。（四）严格执行“三重一大”事项集体决策制度。在日常工作中，积极落实“三重一大”制度。今年上半年，召开党组会议对推荐申报优秀公务员、科级干部提拔任用、推荐优秀共产党员等事项进行研究、讨论和民主决策共计2次。单位各类专项资金的安排、使用、管理均通过局领导班子会议研究通过，严格公务接待和公车使用管理规定。二、纪检组落实监督责任情况局纪检组负责人能认真履行纪检监察职责，以自作则，严格自律，敢抓敢管，切实抓好我局党风廉政建设和反腐败工作。在日常工作中，能主动与局党组书记汇报沟通，协力抓好党风廉政建设各项任务的分解和落实，明确局班子成员及科室负责人党风廉政建设责任。半年来，局纪检组坚持以反对“四风”为抓手，进一步加强局机关作风建设，成立局纪检监督领导小组，完善工作督查机制，组织人员定期开展作风纪律检查，对违反作风效能和工作纪律的干部职工，及时进行提醒、教育和训戒，防止违法乱纪现象的发生。上半年年开展专项纪律检查3次，处理违反作风效能规定1人。三、党组书记履行“第一责任人”情况半年来，党组书记能认真履行党风廉政建设“第一责任第2页共4页人”职责，带头遵守党风廉政建设各项规定，加强对干部职工及身边人员的教育和监管，强化对廉政风险的预警和防范工作，特别是在人事安排、项目建设、...
