商业银行公司治理结构的缺陷及对策抉择摘要:本文立足于我国商业银行的行业特殊性,结合我国商业银行改革的实践,首先分析了公司治理理论在商业银行中的应用,在回顾我国商业银行发展历史的过程中,结合我国商业银行的特殊性,论述了公司治理在我国商业银行治理中的具体实践
其次分析了我国商业银行在公司治理方面存在的各种问题,最后有针对性提出了进一步的优化建议
关键词:商业银行、治理结构、特殊性进入新世纪以来,我国加快了商业银行的改革步伐,四大国有银行都已经成功上市,股份制商业银行规模也不断扩大,资产质量明显提高,取得了令人瞩目的成绩
同时我们也应看到,我国的商业银行在公司治理方面还存在诸如委托人缺位、产权结构不合理等亟待解决的体制性问题,激励机制不健全、内部控制机制不完善等管理方面的问题
一、我国国有商业银行治理结构的特殊性商业银行,尤其是我国的商业银行与普通的公司制企业相比,无论是在资本结构、委托代理关系还是外部监管方面都存在很大的差异性
在讨论我国商业银行公司治理结构之前,有必要了解我国商业银行的特殊性,并回顾我国商业银行在其发展过程中探索实践的公司治理理论,以作为进一步研究目前我国商业银行公司治理结构优化的起点
(一)从委托代理关系上看,商业银行信息不对称问题更突出对于一般企业来说,信息不对称通常发生在企业股东与经理之间,即委托人与代理人之间
公司治理所要解决的问题就是通过有效的激励与制约机制,消除他们之间的信息不对称问题
而商业银行的委托代理关系更为复杂,商业银行的委托代理关系主要体现在以下四个方面,即债权人与银行之间、股东与银行之间、借款人与银行之间、监管者与银行之间,以上四个方面均存在不同程度的信息不对称问题
商业银行具有很高的外部性,当银行资不抵债时,如果政府用纳税人的钱对其注资,以阻止银行破产和避免存款人遭受损失,就会鼓励银行过度投机等行为,这将带来更大的损失
这些损失最终将