2024年上半年党风廉政建设主体责任汇报VIP免费

XX年上半年党风廉政建设主体责任汇报20XX年上半年党风廉政建设主体责任汇报今年以来，***党支部深入学习贯彻党的十九大精神，按照教育工委的安排部署，认真对照年初与教育工委签定的党风廉政建设责任书，扎实推进党风廉政建设主体责任落实，为***教育教学发展提供了有力保证。现将上半年落实党风廉政建设主体责任情况报告如下。一、深入学习贯彻党的十九大精神情况深入推进十九大精神学习，分层施教，教育引导广大党员、教师用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、推动工作。以党员学习为重点，紧扣上级文件精神，开展高质量、互动式学习。每月一次主题学习日，每周五党员学习日，每月开展一次书记讲党课，结合贯彻落实十九大精神，及时深入学习了习总书记今年以来的有关重要讲话精神、《党章》，《十九大报告》，带动全体党员、教师准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的历史起点、实践来源和精髓要义。组织股级以下干部“不忘初心、牢记使命”专题学习，用党的创新理论武装头脑，切实激发了干部的担当意识和奋斗精神。在全体党员干部中，围绕落实十九大精神，开展改革发展大讨论活动，查摆问题，对应形成具体措施和方案，解决问题、统一思想、助推教育改革提供了强劲动力。二、党支部及支委班子成员履责情况组织召开学校20XX年上半年党建工作会议，总结和部署年度党建和党风廉政建设工作。按照与教育工委签订的党风廉政建设责任书，制定印发年度落实党风廉政建设主体责任清单，明确了党支部及支委班子成员落实责任的工作措施及时限要求。班子及班子成员严格按照责任清单要求，落实相关工作。党员干部签定责任书，进一步推进责任清单化，逐级分解、夯实党风廉政建设责任。20XX年5月进行了支部换届选举，***当选支部书记，***当选为副书记，***为组织委员，***为宣传委员，***为纪检委员。根据领导班子成员调整情况，及时调整学校党支部党风廉政建设领导小组，分工协作，共抓落实。与党建工第1页共3页作检查同步，对党风廉政建设工作情况进行检查考核，考核结果纳入年度综合考核。三、严肃党内政治生活、加强作风建设情况严格执行民主集中制，落实“三重一大”决策程序，今年以来召开支委会议6次，按要求及时研究党风廉政建设工作，经常性研究学校重大事项，促进民主决策、科学决策。调整党政领导班子党建工作联系点安排，进一步强化了班子成员深入年级调研走访、督导检查的责任。严格按程序按要求开好20XX年度专题组织生活会，扎实开展学习研讨，广泛征求职工群众意见建议，认真开展谈心谈话，深入进行检查剖析、相互批评，做到了见人见事见思想，全面提升了班子整体合力。增强了班子成员自觉遵守党纪国法、正确行使公权的观念和意识，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，坚持抓早抓小，盯住春节、五一、端午等节假日，管住重要环节，坚决防止“四风”问题反弹回潮。成立“四风”和作风纪律专项整治领导小组，制定了实施方案，认真自查，每月领导小组进行例会研究整改方案并每月20日前上报局工委，对发现问题，认真整改，并形成问题档案。四、规范制度落实为了规范、严格管理，学校进一步完善了学校的各项规章制度，并在具体工作中严格执行。（一）、校务公开，落实民主监督。对于学校“三重一大”问题，党支部严格执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的决策程序，严格落实集体决策“一把手末位表态制”。本学期的“教师子女中高考陪假”“改建花坛、地面”“建门口橱窗”“围墙栽种爬山虎”等事项学校无一回避，通过教代会或班子会，自觉接受师生的监督。（二）、坚持重大事项及时报告。学校加强财物采购、规范书报征订工作的管理和监督，学校有外出集体活动坚决执行上报制度。学校领导经常与党员干部进行谈心活动，发现问题及时提醒指出。（三）、建立党风廉政建设主体工作台账，及时汇总及时第2页共3页通报情况。按教育局要求及时自查自纠，对于发现的问题及时上报。采取定时检查与不定时抽查相结合的方式，对全体教职工工作情况进行检查，对于违反学校工作制度及违反“八项规定”、反“四风”和廉洁自律等各项规定的违规违纪行为坚持“零容忍”，发...