XX年上半年实习班主任工作重点一、指导思想按照《学校20XX年度工作计划》精神,紧紧围绕如何不断提高20XX届毕业生高质量就业开展工作,本着“学生满意,家长满意,企业满意”的就业工作目标,贯彻落实教育部等五部门印发的《职业学校学生实习管理规定》
努力为毕业生提供优质就业服务,提高毕业生的就业质量与层次,进一步加强就业工作内涵建设
二、工作目标1、20XX届毕业生初次就业率保持在90%以上,最终就业率保持在98
5%以上,对口就业率80%以上,宝马毕业生签约率保持在60%以上
2、加强毕业生就业观教育,耐心为学生提供就业服务,积极督促企业及时为毕业生签订用工合同、就业协议;指导毕业生办理签订企业用工协议流程与手续,做好20XX届第1页共6页毕业生首次派遣工作;力争毕业生、毕业生家长对学校实习就业服务工作满意度达90%以上,力争用人单位对毕业生综合素质满意度达到90%以上
3、加强毕业生就业跟踪调查工作,完成学校实习管理库
开展云南大理学生的跟踪调查工作,结合学校“对话优秀校友”报告会,配合系部寻访优秀校友,评选学校20XX届“十大优秀实习生”,形成典型事迹材料,进行宣传报道
4、完成实习就业班级各类数据与材料上交,梳理系部毕业班学生名单,做好各系各专业20XX届毕业生就业质量分析总结
完成各系20XX届毕业生实习就业资料归档工作
5、积极走访实习就业基地,掌握最新用工计划等情况
配合招生宣传,在企业、毕业生中广泛宣传学校,提高学校知名度
6、配合学校有关部门做好20XX届毕业生毕业相关事宜,第2页共6页保障毕业生顺利毕业签约
三、具体工作及节点1、联院五年制毕业生就业派遣数据采集工作
2、省教育厅职业学校学生中职库采集入库工作
3、联院五年高职毕业生就业协议发放
(4月)4、指导毕业生网上注册就业推荐表、就业协议书,督促毕业生与用人单位签订的劳动合同、就业协议书等材料(5月)