最新的村委主任述职述廉报告范文索要好处或礼品;四是禁止教师采取不正当方式强迫学生补课;五是禁止体罚学生和各种不尊重学生的言行;六是禁止招生、考试中的各种“暗箱操作”现象
同时,我们采取具体措施,加大宣传教育力度,及时传达上级有关会议精神,提高全体教师思想政治觉悟,做到警钟常鸣、常抓不懈,从源头上开始防范
3、坚决执行“一次性收费,两公开”的收费办法,坚决按市物价局及市教育局规定的收费项目、标准进行收费
收费前,统一时间召开家长会,公开收费项目及标准,公开举报电话,使学校收费工作在广大师生、家长、社会共同监督下实施
不断加强收费管理,认真落实“收支两条线”的规定
所收费用统一交到校会计室,统一管理,统一支出
4、层层签订责任状
年初,校长与主管校长、主管校长与各处室负责人、各处室主任分别与教研组长和班主任各自签订责任状,落实责任范围
在正面引导基础上,加大处罚力度,明确提出在职教师组织有偿补课、上新课等,除没收违规所得外,视其情节轻重,分别给予行政警告至记大过处分,二年内不得聘为班主任
共对所犯错误认识不够、态度恶劣、情节严重者,要给予开除公职处分,清除教师队伍
教师擅自提高一次性收费项目标准或扩大收费范围,学校给该责任教师以行政警告至记大过处分,缴回全部收费,二年内不得聘为班主任,取消当年评优资格
四、完善监督机制,加强对重大事项的监督监察一是强化党政监督机制,发挥教代会以及各职能部门之间的监督作用,不断完善并认真执行党风廉政建设责任制,以及领导干部党风廉政状况考察制等制度;在群众监督方面,我们设“投诉电话”、“校领导干部接待日”、“书记、校长电子信箱”等
二是进一步抓好党务公开、校务分开,健全监督保障措施,保证职工的知情权、参与权、监督权
严格执行党员领导干部报告个人有关事项的规定,认真落实党总支开展党内询问制度
第1页共2页我们继续推行校务公开,加大校务活动