2024年冶金地质局创先争优活动大总结VIP免费

XX年-XX年冶金地质局创先争优活动大总结XX年-XX年冶金地质局创先争优活动大总结一、活动的基本情况我局连续多年一直开展“创先争优”活动。XX年3月按照总局党委部署，启动了争创“四强”党组织和争做“四优”共产党员活动。XX年6月下旬开始，按照总局和山西省直工委要求，在开展“四强四优”活动的基础上，进一步深入开展了创先争优活动。从XX年6月到XX年6月，我局“创先争优”暨“四强四优”活动在9个党委，6个总支和55个党支部全面铺开，全局800余名党员参与了活动，达到了党员全参与、活动广覆盖的整体要求。活动共分三大阶段：一是从XX年6月开始到XX年底，着重在制定活动方案、搞好动员、分类细化“四强四优”争创标准的基础上，检查梳理局及各单位学习实践活动整改落实后续工作情况，根据情况制定对策，重点进行了第1页共22页“公开承诺”、“点评讲评”、“检视考评”和切实兑现承诺活动，着力建立健全深入学习实践科学发展观的长效机制；二是XX年底到XX年6月之前，紧紧围绕迎接党建90周年和冶金地质总局建局60周年开展创先争优系列主题活动，以活动为抓手、以争创为载体、以单位和岗位为平台以工作业绩为标准，引导各级党组织切实履行职责，引导共产党员立足本职岗位、争创一流业绩，重点开展了领导干部作风建设年活动，试行了星级党支部考核法，举办了党的知识竞赛、“党在我心中”歌咏比赛、演讲比赛和文艺汇演；三是XX年7月到XX年7月之前，着重围绕迎接党的十八大开展创先争优活动，引导基层党组织和广大党员以昂扬的精神风貌，出色的工作业绩，向党献礼，并进行专项考核和评选、推荐表彰工作。目前，上述各阶段的任务基本完成，通过扎扎实实开展国资委提出的争创“四强”党组织，争做“四优”共产第2页共22页党员活动和省直工委提出的“五个好、五带头”竞赛活动（领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好和带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气），基本达到了中央关于创先争优要“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体目标。二、活动的主要特色两年来，我局各级党组织和广大共产党员始终坚持把开展“创先争优”暨“四强四优”活动与学习实践科学发展观、促进我局经济增长方式转变，促进生产经营和各项管理工作相结合，紧紧围绕本单位改革发展稳定大局确定主题、设计载体、制定措施，确实把党组织和党员的力量凝聚到中心工作上来，使争创活动与三局生产经营管理有机结合、相互促进，加速推进全局又好又快发展；坚持把开展“创先争优”暨“四强四优”活动与开展基层组织建第3页共22页设年活动结合起来，大力加强党建基础工作，提高党建工作科学化水平，增强各级党组织的凝聚力、战斗力；坚持把开展“创先争优”暨“四强四优”活动与创建“四好”领导班子活动紧密结合起来，使之相互衔接，形成加强和改进三局党建工作的浓厚氛围；坚持把开展“创先争优”暨“四强四优”活动与建设学习型党组织相结合，进一步落实党委中心组学习制度、党支部学习制度和党员干部学习管理制度，营造全员学习和终身学习的浓厚氛围，切实提升各级党组织和党员干部的理论素养、学习能力和解决实际问题的能力。坚持高标准、严要求，定量与定性相结合，在“创先争优”活动中对“四强”党组织和“四优”共产党员进行全面、客观、准确的考核评价，并实行分级考评，动态管理。主要特点是：（一）高度重视，任务明确一是局党委高度重视“创先争优”暨“四强四优”活第4页共22页动，专门成立了创先争优活动领导小组，设立了活动办公室，明确了职责分工，党委主要领导亲自负责，组宣部重点主抓。各二级单位党委（总支、支部）也成立了相应的领导机构。全局上下构建了党委统一领导，行政领导大力支持，组宣部门具体负责，其他有关部门积极参与的工作体系。二是把以争创“四强四优”活动为主题的“创先争优”活动作为我局党建工作的主要内容和重要抓手，把争创活动和实现资源经营、促进我局经济发展有机结合，充分考虑三局实际和党员岗位特点，精心制定了活动方案，具体细化了争创标准，对“采取得力措施、创新活动形式...