安全文化手册(liq__完整版)VIP专享VIP免费

1新疆鼎泰众合防护设备有限公司——-安全文化知识手册编委会主编：张娟副主编：师晓莉编委：赵建江齐景太张萍莉罗建新高全成张边娣林远明柴雅伟雷帅帅新疆鼎泰众合防护设备有限公司2016年3月31日21新疆鼎泰众合防护设备有限公司——安全文化知识手册23新疆鼎泰众合防护设备有限公司——-安全文化知识手册安全文化树1、安全文化理念是这棵大树的根；2、员工是这棵大树肥沃的土壤；3、企业精神是大树坚强的树干；4、分支理念、模式、制度构成大树的树冠；5、安全目标愿景在安全理念、安全模式，安全制度的依托下，引领企业安全文化向更广阔的天地发展，实现美好的未来。43新疆鼎泰众合防护设备有限公司——安全文化知识手册前言为了加强公司安全生产管理工作，保护全体员工的生命安全和身体健康，实现安全生产与文明生产，我们应该采取多种形式，大力宣传和普及安全文化知识，强化安全意识，提高安全素质，培养安全技能，积极营造一个和谐的安全生产环境，促进安全生产实现有序可控基本稳定。安全文化是人类在社会发展过程中，在向自然界获取生活资料、生产资料活动中，为维护自身免受意外伤害而创造的各类物态产品及形成的意识形态领域成果的总和；是人类在生产活动中所创造的安全生产和生活的精神、观念、行为与物态的总和；是保护人的身心健康尊重人的生命、实现人的价值的文化。安全文化建设是预防事故的一种“软对策”和“人因工程”，以提高劳动者的安全素质为主要任务，具有保障安全的基础性意义。安全文化建设通过创造一种良好的安全人文氛围和协调的人机环境关系对人的观念、意识、态度、行为等形成从无形到有形的影响，从而对人的不安全行为产生控制作用，以达到减少人为事故的效果。安全文化建设除了关注人的知识、技能、意识、思想、观念、道德、伦理、54新疆鼎泰众合防护设备有限公司——安全文化知识手册情感等内在素质外，还重视人的行为、设施设备、工艺工具、装臵环境等外在因素和物态条件。公司安全文化建设是一项贯穿生产经营管理全过程的长期的系统工程，需要方方面面的协调配合和各级领导的齐抓共管。展望未来，公司的安全文化建设还任重道远。路漫漫其修远，我们将一步一个脚印地推动安全文化建设工作迈上新的台阶。本手册紧密结合公司的实际情况，从安全理念、安全法规、安全名词以及安全实践等方面入手，力求融思想性、可读性和操作性为一体。本手册主要针对生产一线，面向所有职工，旨在提高职工的安全意识，提高安全操作技能，使职工实现从“要我安全”、“我要安全”到“我会安全”的转变。本手册在对职工的行为进行安全指导约束和规范的同时，也使安全文化为广大职工所认识、认知、认同和接受，并化为全体职工遵章守纪、按章作业的自觉行动，在公司形成“关注安全、关爱生命”的浓厚氛围，努力实现公司安全工作的持续改进，确保安全生产平衡发展，使安全生产成为公司的竞争优势、生存优势和发展优势，使安全生产成为我们的核心价值观。65新疆鼎泰众合防护设备有限公司——安全文化知识手册目录目录5第一章安全文化理念篇................................................................................................7第一节形成全新的安全文化理念..............................................................................7第二节安全生产的意义和价值..................................................................................7第二章安全生产基础知识............................................................................................9第一节安全生产方针、法律法规..............................................................................91、安全生产方针............................................................................................................93、特种作业人员..........................................................................................................104、建设项目的“三同时”..................................................................