05各级各部门安全生产责任制执行情况与考核记录VIP专享VIP免费

第1页共19页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共19页LJA1-5安全生产责任制考核记录施工单位:工程名称:日期:年月日第2页共19页第1页共19页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共19页资料员(章):资料员证号:山东省建筑施工安全监督总站监制安全生产责任制考核记录LJA1-5-1工程名称：被考核部门（人）第项目部考核时间第3页共19页第2页共19页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共19页责任制执行情况该工地自开工以来，能够认真遵照公司的安全生产管理规定，无论从人员配备、现场的布置、材料的选购等方面都将安全放在首位，特别是现场的不止均依照建设部颁布的JGJ-99《施工现场安全检查标准》实施严格的管理，工地无任何安全事故发生。在此次考核中，被评为优良。存在问题应加强对新工人的安全思想教育和安全技能培训，提高工人自我保护意识和保护他人意识，加强施工现场的安全防护措施。考核意见考核单位：考核负责人：年月日注：考核与被考核部门（人）各一份。制表人：安全生产责任制考核记录LJA1-5-1工程名称：被考核部门（人）考核时间第4页共19页第3页共19页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共19页责任制执行情况该同志作为工程项目经理，能够认真贯彻执行安全生产各项规章制度，不违章指挥；经常到施工现场进行检查，制止违章作业；经常性对职工进行安全教育；经常性召开管理人员现场安全会议，及时发现工地存在的安全问题，并实施“三定”措施，进行解决，目前为止，该工地无任何安全事故发生。故在此次责任制考评中，被评定为优良。存在问题对管理人员存在的有关问题，管理力度不够考核意见考核单位：考核负责人：年月日注：考核与被考核部门（人）各一份。制表人：安全生产责任制考核记录LJA1-5-1工程名称：被考核部门（人）考核时间第5页共19页第4页共19页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第5页共19页责任制执行情况该同志作为施工员，能够认真贯彻执行上级主管部门和公司有关规定，时刻将安全工作放在首位，对各工种各班组进行了详细的交底，深入现场，发现问题能及时上报协调解决，对于不合格材料，不符合规范的做法坚决制止，经常对工人进行质量、安全方面技术指导促使工程质量、安全工作顺利进展。故在此次责任制考评中，被评定为优良。存在问题无考核意见考核单位：考核负责人：年月日注：考核与被考核部门（人）各一份。制表人：安全生产责任制考核记录LJA1-5-1工程名称：被考核部门（人）考核时间第6页共19页第5页共19页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第6页共19页责任制执行情况该同志作为技术员，能够认真贯彻执行上级主管部门和公司有关规定，时刻将安全工作放在首位，及时制定和完善各工种各班组的技术交底，经常对工人进行质量、安全方面的技术指导,能够经常性进行安全检查,制止违章作业,对发现的安全问题和隐患能够及时制定整改和预防措施,对上级下达的安全隐患通知能及时按三定措施进行整改,促使工程质量、安全工作顺利进展。故在此次责任制考评中，被评定为优良。存在问题无考核意见考核单位：考核负责人：年月日注：考核与被考核部门（人）各一份。制表人：安全生产责任制考核记录LJA1-5-1工程名称：被考核部门（人）考核时间第7页共19页第6页共19页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第7页共19页责任制执行情况该同志作为项目工程安全员，该同志能够严格遵守安全生产的各项规章制度及公司的有关安全制度和规定,协助项目经理加强工人的安全教育,制定安全生产合同、方案、技术措施等，工作中认真检查,发现问题及时解决，使工地施工人员能够掌握“十项安全技术”和安全操作规程，禁止违章行为。目前，工程安全生产工作进展顺利。故对该安全员在此次责任制考评中，评定为优良。存在问题无考核意见考核单位：考核负责人：年月日注：考核与被考核部门（人）各一份。制表人：安全生产责任制考核记录LJA1-5-1工程名称：被考核部门...