XX年县药监局政务公开工作总结20XX年,我局按照县委、县政府的统一安排部署和要求,深入推行政务公开工作,把政务公开工作作为加强党风廉政建设,转变工作作风,狠抓工作落实的重要举措,切实抓紧抓好,以公开促工作,以公开树形象,以公开赢民心,收到了良好的社会效果
现将全年政务公开工作总结如下:一、加强组织领导,健全政务公开工作机制为使政务公开工作不流于形式,不走过场,我局着眼于建立政务公开长效机制,使政务公开成为一种自觉意识和行为
一是加强和完善领导机制
充实和调整政务公开工作领导小组,成立由局长为组长,副局长、纪检组长、工会主席为副组长,各股室负责人为成员的政务公开工作领导小组,统一负责局政务公开工作的组织实施,具体日常工作由局办公室负责,做到了领导、机构、人员三到位
二是建立健全四项制度
我局通过建立健全政务公开四项制度促进政务公开工作走上制度化、规范化的轨道
一是执法监督制
明确执法监督的机构、内容、范围、形式以及处理方法,对执法工作进行监督;二是过错追究制
对执法机构和人员在具体行政过程中出现的过错和不当行政行为进行责任追究,有利于实现权、责统一,使权力受到制约;三是案件核审制
我们建立了三级案件核审制,即办案股室初步合议,法制部门再审,立案的案件局长办公会审批,保证了处罚案件的质量;四是评议考核制
通过定期检查,不定期抽查和听取社会意见等不同渠道进行评议考核,作为各执法单位评先评优的重要依据
二、加强学习,提高政务公开能力一是在4月份组织干部职工深入学习了《中华人民共和国政府信息公开条例》XX县区委、县政府政务公开、政府信息公开有关规定,使全体干部职工对政务公开的主体和原则、范围和内容、方式和程序,监督和保障等有了明确的了解,增强了对《条例》重要意义的认识和贯彻落实《条例》的主动性和自觉性;二是在7月份召开了政务公开工作专题培训会,使工作人员的思想认识和工作技能有了全面