2022个人评职称述职报告个人评职称述职报告在人们素养不断提高的今日,报告的适用范围越来越广泛,我们在写报告的时候要避开篇幅过长
其实写报告并没有想象中那么难,以下是我帮大家整理的个人评职称述职报告,欢迎大家共享
个人评职称述职报告1本学年我担当高二年级主任,进一步提升管理水平,脚踏实地、勤勤恳恳地做好年级管理的各项工作,坚持做到工作主动主动,任劳第1页共22页任怨,思路明晰,落实有力
一、年级管理我常常向高二老师渗透“赏识教化”、“眼中要有人”、“做有才智的老师”等理念,要求老师加强责随意识、探讨意识、效率意识忧患意识、合作意识、超前意识、创新意识
坚持“育人第一”、“教书其次”的理念,注意学生的全面发展和综合素养的提高,重视学生非智力因素的开发与培育
(一)加强对班主任和各班级的日常管理
1、主动抓好班主任值班工作
每天支配两名班主任负责年级值第2页共22页班工作,从6:00到22:30全天候值班,做到年级整体联动
值班班主任除了管理好本班级,也要帮助年级组管理全年级各班的早读、午自习、午就寝、晚就寝和大课间
2、指导各班搞好班级学风班风建设和班级教学团队的建设,尤其是以班主任为核心的班级教学团队的建设
3、每次考试后,对每个班级状况进行分析和诊断,与班主任和任课老师进行沟通,刚好调整班级管理和教学管理策略
4、每天从早到晚坚持巡查全年级,对各班级进行垂直管理,刚好发觉各班存在的问题,刚好与班主任做好对接和沟通,刚好解决各第3页共22页班存在的问题
(二)加强对各备课组的管理和建设
1、引导备课组长主动发挥备课组的核心作用
引导各位备课组长科学合理地制定学期和阶段教学安排,加强教学的安排性和实效性主动打造备课组团队精神,提高教学与教研活动的质量
2、坚持参与各学科的探讨课和集体备课活动
集体备课活动中,对各学科的教学安排提出务实的指导看法
引导和督促各备课组大力推行课堂