2022五四活动方案好用的五四活动方案集合9篇为了确保事情或工作科学有序进行,经常须要预先制定方案,方案是解决一个问题或者一项工程,一个课题的具体过程
方案应当怎么制定才好呢
以下是我细心整理的五四活动方案9篇,仅供参考,大家一起来看看吧
五四活动方案篇1各公司各团队:第1页共48页在五四青年节来临之际,特举办“践行党的群众路途教化,立足本职工作,提升经营管理”为主题演讲竞赛
现制定方案如下:一、活动主题:践行党的群众路途教化,立足本职工作,提升经营管理二、活动目的:营造企业文化、丰富员工文化业余活动
三、活动时间:4月26日四、活动地点:商学院405教室五、活动范围:集团总部、各团队及各子公司
六、报名时间:**年4月16日—4月18日第2页共48页七、报名规定:凡是公司在职员工均可报名参与,不限年龄、性别、职位
八、奖项设置:一等奖1名:奖金500元二等奖2名:奖金300元三等奖3名:奖金200元九、活动方式:本次大赛分预决赛、决赛两阶段进行,预决赛先由各个单位4月21日前进行选拔,报前一、二名最终参加4月26日最终的决赛
十、参赛条件和要求
1、各参赛选手自行打算演讲稿件,如有背景音乐及图片可自行第3页共48页打算2、每个参赛人员所发表的演讲时长在5分钟左右,不得偏离主题,使用一般话,采纳站立式脱稿演讲
3、各司团队至少举荐一名员工参赛
4、各参赛人员在4月18前在工会报名,并在4月22日抽签确定参赛依次
十一、评委评分标准:1、形象(10分):要求气质高雅,服饰得体,举止自然大方,体现朝气蓬勃的精神风貌
第4页共48页2、口才(30分):一般话标准,语速适当,讲究演讲技巧,体现演讲魅力
3、内容(40分):主题显明,主动向上,联系实际
结构合理,语言流畅
4、脱稿(10分):演讲自如
5、即兴(10分):见机行事
十二、评分方法:1、实行评委均分制(扣除最高分和最低