城管局关于传达贯彻市委工作会议精神及落实情况汇报继3月6日xx市委、市政府“20XX年市委工作会议”后，我局高度重视，认真组织传达学习，抓好贯彻落实。一、提高认识，明确责任（一）及时传达会议精神为及时将市委工作会议精神传达贯彻落实到我局各单位，全力推进20XX年城管工作再上新台阶。3月9日，我局召开了工作会议，参加会议的有局属各单位中层以上干部和局机关全体职工。会议由局党组书记、局长张杰主持。会上，要求全体干部职工迅速把思想和行动统一到会议精神上来，统一到市委、市政府的决策部署上来，要把学习贯彻落实会议精神作为当前的首要的政治任务来抓。我局针对此次会议精神，按照建设川陕渝结合部经济文化强市和建设山水园林城市及创建省级卫生城市的工作要求，结合xx市城市管理工作实际，以“内强素质、外塑形象，构建和谐新城管”为主旨，以集中整治和日常管理为抓手，积极开展城市管理工作，城管工作思路和工作方法（式）日趋成熟，XX县区交通管理秩序明显规范有序，城市市容秩序明显好转，城市环境卫生质量进一步优化，全力抓好本单位作风建设，让全体职工能够老老实实做人、踏踏实实干事、兢兢业业工作，为市民营造舒适的人居环境而努力奋斗。（二）开展专题学习讨论在专题学习讨论会上大家畅所欲言，表示要在学习贯彻市委工作会议精神中去推动工作，要在改进作风上显成效，要在先行先试上见实效，要在项目建设上求突破。通过专题学习讨论，广大干部认清形势，解放思想，转变作风，切实增强紧迫性和责任感，真正把思想凝聚到市委科学跨越、富民强市的新目标上来，把精力和智慧投入到谋划先行先试和实现新突破上来，奋力开创科学跨越发展的新局面。二、精心谋划，明确思路通过学习领会会议精神，我局结合当前工作实际，按照科学谋划20XX年工作的要求，制定了第1页共4页20XX年城管工作要点：（一）以城乡环境综合治理工程为契机，加大城管工作宣传力度采取多种形式、多种渠道大力宣传城市管理工作，以城乡环境综合治理工程为契机，拓展市民参与城市管理渠道，以市民为主体，深化细化市民参与城市管理内容为指导思想的城市管理宣传教育思路，引导市民树立“城市是我家，人人爱护她”的城市意识；进一步规范城市管理政务公开工作，实行公正、公平、公开执法，逐步形成为民惠民便民、强制管理、人本管理的大城管格局；建立健全市民一城管一部门相互监督、相互协作、共同管理城市的良性互相机制。（二）加大城管队伍规范化建设力度加强城管队伍素质建设，增强队伍的凝聚力和战斗力，造就高素质的城管队伍，在政治思想上体现先进性，在执法为民上体现先进性，在爱岗敬业上体现先进性，在廉洁自律上体现先进性，在履行职能上体现先进性，在道德修养体现先进性。1、强化工作作风。进一步加强机关效能建设，城市管理工作与市民切身利益密切相关。工作人员所表现出来的工作作风，不但影响市民对城市管理工作和城市管理形象的评价，还影响到市委、市政府的工作作风和形象。加强城市管理，关键是城管队伍建设，在城市管理“四讲”新风尚，树立城市管理惠民、为民、爱民新风貌；热情服务，严格管理，文明执法、逗硬执法，推进城市管理工作。2、落实工作责任。“责任不清则无人负责，无人负责就无人干事”。在工作中，将进一步强化工作落实和责任追究机制，对城市管理工作任务，逐级逐层分解，分化细化目标，使人人身上有担子，个人身上有压力，做到一级对一级负责。并进一步探索选人用人新机制，推行“首位奖惩制度”，形成“优者进、劣者出，能者上、庸者下，功者奖、错者罚”的格局，增强工作人员“靠本事吃饭，凭功绩晋升”的公平竞争意识。3、建立健全机制。按照城市管理行政评议考核的要求建立考评机制，促进工作落实；建立健全城市管理工作检查督导机制，层层签订城市管理工作目标责任书，对违反责任书内容、第2页共4页工作绩效差、工作力度不大，上级交办任务完成不好的，及时给予通报批评；对工作不落实、落实不到位或不作为、乱作为、违法违纪的，给予责任追究；对绩效突出的单位和个人，给予表彰奖励，从而形成有利于推行城市管理工作责任制的良好氛围，促进城市...
