区就业工作的若干政策意见目前,我区正处于加快城市化进程的特殊历史时期,城镇失业人员再就业与农村失地农民、失厂职工转移就业相互交织,就业工作任务艰巨
为进一步贯彻落实中央和省市再就业工作会议精神,妥善解决我区城市化建设中城镇失业人员、农村失地农民、失厂职工的就业问题,加快实现“富民亮点工程”的目标任务,现提出如下政策意见:一、强化岗位开发,拓宽就业渠道1、搬迁企业带走一批
在城市化建设过程中,鼓励企业拆迁后进行异地复建,并安置原not;有本区职工,安置比例一般不得低于70%
2、新老企业吸纳一批
大力发展园区经not;济,吸引社会资本到开发区投资建厂
在重大项目投资立项时,必须统筹考虑就业容量,并将就业容量在协not;议、合同中予以明确
园区新办企业吸纳本区职工一般不得低于15%
同时,鼓励老企业通过扩大规模,挖掘岗位吸纳本区职工
3、异地务农转移一批
通过在异地(本镇、开发区以外)购买、租赁土地、水面等农业生产资料,或承包重点道路两侧绿化带,建设集苗圃、花卉、果园等一体的现代农业、观光农业基地,安排部分失地农民继续从事农业生产
4、发展商贸容纳一批
发挥我区的旅游资源优势,大力发展旅游业、商贸业,创造岗位吸纳本区职工
新辟“创业市场”或在各类市场中开辟“创业专柜”,为本区失业人员从事商贸提供经not;营场所
5、社区管理招收一批
大力开发社区管理岗位,招收一批本区失业人员进入保安、保洁、保绿、物业管理等岗位
结合“大学城”、“蠡湖新城”等城市建设重点工程,创建“大学城后勤服务基地”、“蠡湖新城综合服务中心”等社区劳动组织
6、就业培训促进一批
建立政府购买职介、培训成果机制
全区各类职业培训机构要按照“学校出菜单、企业出订单、政府来买单”的培训模式,免费为失业人员提供职业指导培训、第1页共5页技能培训、创业培训、“订单式”培训
通过培训,提高失业人员的就业技能,更好地促进失