XX年人民调解工作实施意见VIP免费

XX年人民调解工作实施意见2016年我镇人民调解工作，务必坚持在县委、县政府的领导下，全面深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五上全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和习近平总书记对政法工作的重要指示，紧紧围绕镇党委中心工作，服务群众、服务大局，以“调防结合、以防为主、多种手段，协同作战”为工作方针，忠诚履行维护社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的职责使命，有效解决影响人民群众安全感、幸福度的基础性、根本性、源头性问题，促进镇社会管理综合治理创新工作再上新台阶。现结合实际，提出我镇人民调解工作的实施意见，请认真执行。一、与时俱进、深化认识，适应矛盾纠纷调解工作的新常态“维护社会大局稳定是政法工作的基本任务”这是习近平总书记在中央政法委会议上明确的工作任务指南，我镇全体干部务必认真学习，深刻领会，并铭刻重任，将习近平总书记的讲话精神始终贯彻于人民调解的工作中、行动中、实践中，竭尽全力维护社会稳定。改革的不断深入，社会矛盾呈现多样化、复杂化、尖锐化尤其是征地拆迁、企业占地、医患矛盾等纠纷日益突出，且化解不及时就可能引发群体性事件，影响社会稳定。面对复杂多变的形势，我镇广大调解干部务必在镇党委政府的坚强领导下，客观认识、正确分析、出动作为、及时调处，站在新的起点，新的高度，以全面落实科学发展观总揽全局，坚持执政为民、以人为本的工作理念，从“调解的是矛盾，调顺的是民心，调出的是和谐，调稳的是执政基础”的高度，提高认识、认真工作，化解一切不稳定因素，为全面创建法治社会营造良好的法治氛围。二、抓住机遇、完善机制，保障人民调解工作体系有效运转今年是我县“七五”普法规划实施的启动之年，我们要以此为契机，大力宣传《人民调解法》和《XX省人民调解条例》，第1页共5页夯实基层人民调解会组织，强化“大调解”促“大和谐”推“大发展”的工作思路。同时，在工作实践中，大胆探索、锐意进取，狠抓人民调解、行政调解、司法调解的有机衔接、密切配合，充分发挥“大调解”工作体系职能的优势，推进镇社会管理创新活动纵深发展。（一）加强领导、落实责任。“维护社会稳定是政法工作的基本任务”，镇党委政府高度重视社会矛盾纠纷化解，视维护社会稳定是第一责任，把人民调解工作摆上重要议事日程，与经济工作同计划、同部署、同检查、同考核，且将其纳入社会管理创新工作目标责任制，严格实行年终考核、奖惩兑现，促进广大调解干部责任心、使命感。（二）建章立制、规范运行。继续坚持每月矛盾纠纷排查联席会议、部门定点专人包案、领导定期接访、案件限期办结、调处考核奖惩、档案管理等工作制度，促进人民调解工作体系健康、稳定、有序运转。（三）层层落实、严格管理。镇、村、组三级调解组织务必认真执行党委政府制定的《镇矛盾纠纷排查分流调处程序》规定，严格落实“六统一”和“三三制”工作制度，做好矛盾纠纷排查调处程序有机衔接，有效化解各类矛盾纠纷。坚决杜绝推诿、扯皮等不良风气侵害群众利益。（四）个案补贴、鼓励先进。镇群工办会同司法所务必深入村组走访调查、不断总结，认真研究，进一步修正完善《镇综治维稳信访工作考核办法（试行）》规定，增大矛盾纠纷调解个案奖励幅度，激发广大调解干部的工作积极性、更加主动、热情地投入人民调解工作，化解矛盾纠纷，增进团结，保障广大人民群众安居乐业。（五）真抓实干、警民和谐。司法所、派出所、法庭、交警队应当大力开展“警民亲”活动认真履行工作职责，加强工作协调，整合资源，高效、优质地化解各种矛盾，切实为群众排忧解难。（六）加强培训、提升素质。温故知新，何况知识日新月异。对此，司法所、法庭应当加强对人民调解工作的业务指导，定期组织调解干部开展法律法规的培训学习，采取以案讲法、第2页共5页旁听开庭等方式提高广大调解干部的调解水平和调解能力，更好地化解人民内部矛盾。三、增添措施、重心前移，推进矛盾纠纷大调解“五进”活动全面开展进一步贯彻落实XX县区矛盾纠纷“大调解”协调中心文件精神，深化完善矛盾纠纷“大调解”工作体系，有序、高效开展矛盾...