2022县电信局副经理竞聘演讲稿县电信局副经理竞聘演讲稿各位领导、同志们:大家好首先,感谢市县公司党组的各位领导赐予我这次展示自我的机会和舞台
我演讲的题目是;做一名务实、创新的管理者;
确定参与这次竞聘前,也曾度德量力,思虑一再
今日,我之所以参与这次竞聘演讲,是因为一方面,表明我对上级组织推行竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲,熬炼自己的实力、呈现自己的才华并借此机会和大家沟通思想,同时,打算让人评价优劣长短,接收领导和大家对我的选择
我信任,通过这次第1页共9页竞聘活动,必将使我分公司下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端
首先,简洁介绍一下自己的经验:本人现年xx岁,大专文化,1993年参与工作,先后从事农话机修、传输机务、移动维护、市场经营、综合管理等工作,担当过传输班长、支撑中心主任、大客户中心主任、市场经营部主任、局长助理、分公司副经理等职务
多次被评为先进生产者和优秀个人,2002年被评为市级21世纪优秀人才
现竞聘xx县电信分公司副经理岗位,我认为自己具有以下几个方面的有利条件:一、我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风
做为领导,必需先做好人
我在为人上,胸怀坦荡,公道正第2页共9页派,不搞小动作
在个人修养上,注意学习,努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人
在工作作风中,能吃苦耐劳,仔细负责,从不揽功诿过,假公济私,领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿二、我具有较全面的组织、协调工作的素养和实力
识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作仔细负责
具有团结同志,正确处理与领导和其他同志的关系的素养;做工作,办事情,思路较为清楚,头绪分明
三、具有肯定的文字综合实力
诚然人无完人,在确定有利条件的同时,我也醒悟地相识到自己存在一些不足之处:如与领导大家交心、沟通思想不够
有时工作较为急躁,不够细腻
不过我有第3页共9页信念,在以后