2024年机关物业办加强作风建设工作总结VIP免费

机关物业办加强作风建设工作总结为贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定以及省、市、区有关作风建设的要求，我办深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真贯彻落实区委下发的《xx市xx区进一步加强作风建设工作方案》及8个配套文件精神，采取措施切实改进机关作风建设。现将有关情况总结如下：一、高度重视，加强作风建设的组织领导。成立了由主任担任组长、副主任担任副组长、各部门负责人为组员的作风建设工作领导小组，第一时间召开了全办机关作风建设动员大会，向全办人员传达“作风建设1+8文件”的精神和要求，提高大家对作风建设工作的重视。同时，充分发挥党员干部的模范带头作用，使全办形成积极进取、真抓实干、吃苦奉献的良好风气，形成强有力的战斗力、凝聚力和执行力。二、严格落实中央八项规定和反“四风”等措施，厉行节约。一是加强“三公”用费管理。我办目前基本无公务接待和公务出国费用支出，主要是从严做好公车管理工作，公务用车由单位统一调配，进一步规范公务用车保险、维修、加油等，确保公务用车经费较上年度下降10%。二是厉行节约，严禁奢侈浪费。倡导全办职工节水、节电、节油、节约办公用品等，缩减一切不必要的开支。坚决纠正讲排场、比阔气、铺张浪费等不良风气，严禁用公款吃喝、互相吃请以及组织娱乐、健身等活动，严禁公款购买年货礼节、送礼、高消费等。三是切实改进文风会风。充分利用区里的协同办公系统，减少纸质文件，同时控制文件篇幅，做到简明扼要；严格落实精简会议制度，能不开的会坚决不开，能合并的会合并召开，另外坚持开短会，提倡讲短话、讲实话，不照本宣科，会议时长一般不超过1小时。三、完善工作制度，确保作风建设取得实效。一是建立工作考勤登记制度。外出检查和实地查看是物业管理工作的重要特点，为规范物管人员的外出，我办专门制作了工作考勤卡，工作人员外出必须认真填写外出时间、工作事由（地点）等事第1页共2页项，并经部门负责人签字。二是建立内部自查制度。结合区里明察暗访的具体内容，办领导及综合部每周不定时到各部门进行检查，发现问题及时整改，进一步严肃工作纪律。四、加强廉政风险防控工作。按照区纪委的统一部署，立足政府物业管理工作实际，以监督和规范权力运行为核心，以岗位风险防控为基础，以加强制度建设为重点，积极开展廉政风险防控工作，采取个人自查、同事互帮、群众评议、领导把关、集体审议、公开公示的方法，对领导岗位、工作人员和各部门的工作职权、廉政风险点进行全方位、地毯式梳理和排查，真正找准风险点。根据排查出来的高等级风险点，经过充分征求意见和集体研究，将人事、采购、物业租赁、产权管理作为年度廉政风险防控的重点项目，从加强流程控制、规范自由裁量权和健全制度等方面严加防控。如通过完善物业租金定价模式及出租审批流程，使物业租赁管理更加廉洁和高效。五、强化服务理念，做好企业服务工作。为更好地促进区属物业经济发展，区物业办强化服务理念，积极了解客户需求，为企业发展提供优质服务。一是做好升级改造，提升物业品质。通过节能改造、监控系统升级改造、客梯轿厢装修改造、会议大厅改造等基础设施改造工程，提升罗湖商务中心的服务品质，为入驻客户提供更加舒适的办公环境。二是市场调研常态化，为企业排忧解难。区物业办建立服务企业长效机制，定期走访入驻企业，了解客户面临的实际困难，为企业解难题办实事。第2页共2页