机关庸懒散奢自查报告对照检查阶段,在做好规定动作的同时,加强正面教育和引导,采取积极措施,达到治庸提能力,治懒提效率、出成果,促进各项业务工作的开展
如下是中国人才网给大家整理的机关庸懒散奢的自查报告,希望对大家有所作用
机关庸懒散奢自查报告篇【一】根据xxx区委的部署要求,为巩固发展“庸懒散奢”整治机关作风提升活动成果,着力解决影响和制约科学发展、事关全局、群众反映集中的突出问题,建立推动科学发展的长效机制,区xxx局特制定本整改落实方案
整改内容及责任人通过自我查找、征求意见、调查问卷等形式归纳梳理出来的主要问题,包含纪律、服务、效能、发展、争先进位目标等方面
对征求到的群众意见、查摆的问题进行了全面分析,分近期、中期、长期三种类型
对于建立和完善制度,要区分废、改、立三种类型
(一)近期整改的任务:1、关于理论知识学习不够深的问题
整改措施:(1)进一步严格落实每周五学习制度,保证时间,保证人员,并加强督促检查,保证自学
定期检查学习笔记,保证每人每年10000字的学习笔记
(2)不定期邀请专家教授授课,继续开展业务大讲堂活动
制定严格的学习计划,学习党的方针政策和有关的法律法规,学习业务知识,只有熟练掌握业务,才能真正提效
2、关于工作作风不够扎实的问题
整改措施:(1)加强机关考核,不断加强对工作人员的日常管理,全面提升素质
从健全完善各项规章制度入手,使各项规章制度进一步细化、量化、质化,做到管理有章可循、有据可依、按章办事、严格管理、奖罚分明
坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象发生,严格按照行政服务标准化的要求第1页共3页进行服务,实现内强素质、外树形象的目标
(2)严格实行首问负责制、限时办结制等制度,做到行为规范,热情服务
进一步明确职责,最大限度简化办事环节,优化工作流程,缩短办理时限,提升机关内部运行效率
(3)加强管理,提高履职尽责能力