集团公司青年工作会议工作报告雷平（20XX年5月4日）各位领导，同志们、青年朋友们：按照会议安排，我作集团公司青年工作报告。一、工作简要回顾近年来，中国石油各级团组织在集团公司党组和上级团组织的领导下，坚持“融入中心、服务大局、以人为本、继承创新、讲求实效”的工作方针，服务企业改革发展，服务青年成长成才，大力加强团的自身建设，创新工作思路和方式方法，团结带领广大团员青年积极投身综合性国际能源公司建设，为推动企业科学发展、和谐发展作出了应有的贡献。“与祖国共奋进、与企业同发展”青春主题实践活动扎实开展。坚持把理想信念教育作为首要任务，组织团员青年深入学习中国特色社会主义理论体系和党的路线方针政策，用科学理论武装青年，引导青年树立正确的世界观、人生观和价值观。坚持用大庆精神铁人精神铸魂育人，通过组织学习《大庆精神铁人精神学习培训教材》，参观铁人纪念馆等企业精神教育基地，观看《铁人》、《奠基者》、《大庆魂》等影视作品，聆听“石油魂-大庆精神铁人精神”宣讲报告等活动，构筑石油青年共同的思想基础，激发爱国爱企热情。开展增强共青团员意识教育活动，学团章、唱团歌、戴团徽、忆誓词，广大团员的政治意识、组织意识和模范意识进一步提升。青年创新创效活动持续深化。坚持把青年创新创效活动作为服务企业改革发展的重要载体，引导青年投身企业技术、管理、营销、服务和操作等群众性创新实践。开展青工“五小”攻关，举办青年创新工作法大赛，推广先进操作法，确定创新创效百个示范项目，总结推广了以《大庆油田薄互差层细分开采工艺配套技术》为代表的一批优秀成果，有21项被评为中央企业青年创新奖。着力于企业精细化管理，围绕稳定并提高单井日产量“牛鼻子”工程，开展“青春建功·增储上产”金点子征集活动，参与青工8万多人，征集合理化建议7700多条。第1页共9页结合油气田“二次开发”工程，开展青年万口油水井分析活动，完成分析成果1000多项，该活动入选《中央企业共青团和青年工作视频教学片》22个典型案例。创新创效活动的深入开展，激发了团员青年的创新活力，产生了良好的经济、社会和人才效益，集团公司被评为全国青年创新创效活动优秀组织奖。青年安全生产实践活动有效推进。紧扣企业安全生产重点，开展青年安全生产实践活动。大力营造青年安全文化氛围，举办安全知识竞赛、“安全在我心中”大讨论、安全漫画创作、“青春·安全·使命”辩论赛等多种形式的活动，引导青年树立和养成“我要安全、我会安全、我能安全”的意识和行为。开展“安全生产、青年争先”主题实践活动，组织安全理念学习、安全技能培训、安全隐患查找，收集安全合理化建议14万多条，查找安全隐患5万多个，总结提炼习惯性违章十大共性问题、百个突出问题和千条个性问题，形成了《安全始于细节》成果集。开展争创青年安全生产示范岗、争当青年安全生产明星活动，评选表彰了100个集团公司青年安全生产示范岗、100名青年安全生产明星，引导青年进一步增强岗位责任心，立足岗位讲安全、保安全、促安全。青年文明号活动助力给力。围绕重大科技攻关、重点工程和重大项目建设等急难险重任务，组织团员青年勇挑重担、攻坚啃硬，发挥突击队作用。大庆油田围绕4000万吨持续稳产，开展青年科技攻关行动，在永续油田辉煌中展示青春作为。长庆油田围绕建设“西部大庆”目标，开展“青春建功5000万”青年文明号创建，在投身企业生产实践中唱响青春之歌。在中亚—西二线工程建设中，参建单位开展“践行科学发展观，青春建功西二线”主题活动，组建96个青年突击队，保进度、保安全、保质量，促进了工程建设任务优质高效完成。在销售企业开展以“促发展、上规模、增效益”为主要内容的“百座青年文明号加油站”创建活动，细化创建标准、规范创建内容，弘扬职业文明、打造金字品牌，树立了诚实经营、文明从业的良好形象。目前，集团公司共有全国青年文明号209个，其中大庆油田1205钻井队、塔里木油田塔中作业区、管道局杨庆机组被团中央授予“全国青年文明号十年成就奖”，是获此荣誉第2页共9页数量最多的企业。青年岗位能手活动硕果累累。认真落实团中央...
