浅谈新形势下如何激发社区党组织的自身活力作为党的基层组织建设的重要组成部分,社区党组织自身建设已成为构建和谐社会过程中加强对社区领导、密切联系群众、更好地实现为人民服务宗旨的新领域、新途径,必须适应我们党的建设的新形势,为建和谐社会实现小康的宏伟目标发挥积极作用
近日,机关代表组部分成员就我区社区党组织日常工作开展情况进行了调查,调查结果表明当前社区基层组织基本健全,工作职责相对明确,发挥作用比较明显,没有发现工作混乱、矛盾尖锐等现象,但面对不断发展的新形势、不断出现的新情况,社区党组织缺乏生机,活力不足的现象也日益显现,甚至有可能成为社区建设,乃至和谐社会建设的瓶颈
因此,激发社区党组织活力成为当前基层组织建设的一个重要而紧迫的课题,需要我们认真加以研究解决
研究问题、解决问题,首先要弄清现状,才好对症下药
通过查阅相关资料和现场调查访问,我们认为我区社区党组织目前存在的问题主要有以下三点:一、党组织结构不尽合理,思想观念跟不上形势发展
随着建设和谐社区的步伐日益加快,各级党委已充分认识到做好区党建工作的重要性,基层党组织结构逐步优化,人员素质大步提高,但由于种种原因,部分社区党组织领导班子中仍然存在年龄结构不合理,文化水平不均衡的现象
与构建和谐社区的要求不相适应,协调意识、民主意识、法治意识、服务意识还很淡薄,部分领导的命令意识、等级观念比较明显
其具体表现为:(1)工作方法创新不够,部分社区党务工作者还存在着“老办法不能用,新办法不会用,软办法不顶用,硬办法不敢用”的尴尬;(2)在职权分工上不够清晰,一些基层党组织对自身的职责认识不清,要么是陷于具体事务难以自拔,削弱了政治核心作用的发挥,要么是党支部“眉毛胡子一把抓”,削弱了居委会的自治功能,社区党支部的工作方向有所偏离,行政化色彩比较浓厚
致使党组织的活动不多,工作开展不深入,社区党务工作与居民交往大多就事论事,